Chargé de Mission RH - Lyon e, France - ASSOCIATION COUP DE POUCE

ASSOCIATION COUP DE POUCE

Entreprise vérifiée

Lyon e, France

il y a 1 jour

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Alternance RH**

Créée en 1984, l'Association Coup de Pouce a pour raison d'être la réduction du décrochage scolaire précoce **en associant les enseignants et les parents dans sa démarche **opérationnelle. Pour cela, elle développe un dispositif périscolaire (les clubs Coup de Pouce) décliné en plusieurs programmes qui couvrent les trois années charnières où se joue la réussite scolaire : Grande section de maternelle, CP et CE1. Les clubs doivent apporter à ces enfants en risque de décrochage, des outils leur permettant de reprendre confiance en eux et d'entrer dans les apprentissages fondamentaux : langage, lecture, écriture et mathématiques.

Chaque année, ces clubs Coup de Pouce accompagnent environ enfants et leurs parents, dans 230 villes.

Accompagné(e) et encadré(e) par le Responsable RH, vous pourrez évoluer sur l'ensemble de la fonction RH :Administration du personnel
- Elaboration des contrats de travail dans le cadre de nos partenariats Clé en main
- Intégration physique et administrative des nouveaux collaborateurs (DPAE, affiliation à la mutuelle, suivi des périodes d'essai)
- Implémentation d'un nouveau SIRH
- Gestion des variables de paye

Développement RH
- Diffusion et suivi des offres d'emploi
- Participation aux recrutements (alternants, CDD, CDI)
- Planification de formations
- Suivi des entretiens professionnels et participation à la mise en place de plan d'action

Ces missions s'inscrivent dans un contexte de développement et diversification de nos services proposés aux villes. Nous sommes 48 salariés répartis dans plusieurs bureaux en France et continuons de recruter pour répondre aux besoins croissants. Nous entamons également des changements importants dans notre organisation territoriale qui nécessiteront un fort accompagnement RH.

Nos bureaux sont basés dans le 3 proche des arrêts Saxe et Guillotière.

Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine après période d'intégration - Contrat d'apprentissage - rémunération légale + chèques déjeuner + prise en charge 50% abonnement transport

Type d'emploi : Alternance

Rémunération : 891,00€ à 1 747,00€ par mois

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel