Assistant Ressources Humaines - Morvillars, France - SYNALTIS

SYNALTIS
SYNALTIS
Entreprise vérifiée
Morvillars, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Description de l'association**:

- Dispositif Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée (Synaltis)

**Contexte du recrutement**:
**Missions du poste**:
Placée sous la responsabilité de la Directrice administrative et comptable, l'assistant(e) Ressources Humaines est chargé(e) des missions suivantes:
**Processus de paie des salariés de l'entreprise adaptée**:

- Saisie des événements variables de paie
- Etablissement des soldes de tout compte et des documents de sortie
- Contrôle des différents éléments des bulletins de salaires
- Génération des fichiers de virements de salaires et des écritures comptables
- Bordereau d'aide au poste

**Suivi des arrêts de travail**
- Réception et saisie des arrêts de travail sur le logiciel de suivi des absences
- Etablissement des attestations employeur et transmission DSN
- Suivi/Relance des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale - Suivi de la subrogation des indemnités journalières - Relations avec la CPAM
- Déclaration des Accidents de Travail et mise à jour du tableau de bord
- Gestion des dossiers de prévoyance - Relations avec l'organisme de prévoyance

**Gestion des adhésions à la complémentaire santé**

**Organisation des visites médicales du travail**
- Déclaration des effectifs sur le site Empr1te
- Prise de rendez-vous : Visites d'embauche, visites de reprise, surveillance périodique Relations avec l'OPSAT
- Convocations et courriers aux salariés

**Accueil des nouveaux recrutés**
- Rédaction des contrats de travail
- Déclaration préalable à l'embauche
- Accueil des nouveaux recrutés
- Tenue du registre du personnel
- Suivi des Périodes de Mise en Situation professionnelles et des stagiaires

**Missions transversales du poste : Polyvalence**
- Suivi des présences/absences et des congés payés
- Organisation des formations

**Aptitudes et compétences recherchées**:

- Méthode et rigueur dans le travail
- Discrétion et confidentialité
- Aisance relationnelle et adaptabilité
- Être force de proposition sur l'amélioration des processus administratifs
- Esprit d'équipe

**Expériences et qualifications attendues**:
Doté(e) d'une expérience mínimale de 5 ans en paie et gestion du personnel, vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BTS/Licence Pro

Une connaissance du secteur du handicap ou de l'Economie Sociale et Solidaire est un atout.

**Atouts supplémentaires**:

- Connaissance du logiciel de paie ALFA-GRH
- Tous les postes à pourvoir de l'entreprise sont ouverts aux personnes en situation de handicap_

**Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 15/09/2023 à**:
Madame Bernadette LIBLIN - Directrice administrative et comptable

SYNALTIS - ZAC des Tourelles - 135 rue de la Basinière MORVILLARS

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 26 000,00€ par an

Programmation:

- Travail en journée

Expérience:

- Gestion de la paie: 3 ans (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 02/10/2023
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