Business Demand Planner Retail - Paris, France - Guerlain

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Entreprise vérifiée
Paris, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Position**:
**Responsabilités**:
1/ Responsable du cycle S&OP France:

- Etablir les prévisions dans l'outil de forecast (machine learning).
- Analyser les écarts entre budget et prévisions en valorisant les prévisions et prendre des actions si nécessaire.
- Analyser les données de sell-out / stock.
- Faire le suivi des lancements.
- Co-Animer la réunion S&OP France mensuelle avec le BDM distribution.

2/ Etablir les prévisions de lancement / Process bimestriel:

- Chef d'orchestre du cycle de prévision de lancements en collaboration avec l'ensemble des équipes France (catégorie, commerce, trade, merchandising, CRM).
- Dimensionner et cadencer les placements en collaboration avec les équipes ventes / Marketing.
- Mettre à jour les prévisions de réassort dans l'outil de forecast.
- Analyser les données de sell-out dès les premières semaines de placement pour adapter rapidement les prévisions, et échanger étroitement avec la Supply Chain.

3/ Gestion des stocks:

- Gérer les quotas par Boutiques et agilité afin de servir les besoins du business (mise à disposition des produits, gestion des quotas, commandes, etc).
- Pilote en transverse des stockistes Retail.
- Gérer les demandes de pièces d'exception et les commandes spéciales avec les équipes terrain et les équipes catégories.
- Gérer la fin de vie des produits en collaboration étroite avec les équipes catégories, grands comptes et supply.
- Limiter l'impact sur le P&L en monitorant l'atterrissage stock sur les fins de vies et produits one/shot.

4/ Construction du budget et revues budgétaires:

- POSM:

- Remontée des besoins POSM à chaque revue budgétaire.
- Accompagner le contrôle de gestion dans l'explication des écarts réel vs budget.
- Construction du CA par ligne commerciale en collaboration avec le marketing et le commerce.
- Partager en clôture de mois l'analyse budgétaire à la franchise.

**Profile**:
**Expérience requise**:

- Bac +5 / Ecole de commerce ou d'ingénieur ou équivalent.
- Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire.

**Maitrise des outils** : Excel, PowerBI.

**Compétences clés**:

- Agilité dans la manipulation des données et outils informatiques.
- Excellente capacité d'analyse & de communication.
- Leadership transversal, capacité à s'affirmer.
- Esprit d'équipe.
- Capacité à tenir les délais.
- Sensibilité business.

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