Surveillant-e Des Parcs Et Jardins Cdd 6 Mois - Rennes, France - Rennes Metropole

Rennes Metropole

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 35 minutes

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Rennes Ville & Métropole et ses 5500 agents œuvrent au quotidien** pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d'accueil.
**#proximité**
**#engagement #solidarité**
**#intelligencecollective**

Vous assurez la tranquillité et la sécurité du public usager des parcs et jardins Veiller à l'hygiène des parcs et jardins. Vous intervenez dans des situations délictuelles (conflits
agressions) auprès de contrevenants. Vous veiller à l'hygiène des parcs (Intervenez auprès des propriétaires de chiens pour leur faire respecter la réglementation en vigueur, auprès des usagers indélicats afin de préserver l'état des parcs et des équipements. Vous avez une tournée systématique le matin, après l'ouverture, pour enlever les déchets et ramassage ponctuel au cours des rondes, les week-ends et les jours fériés, à l'ouverture ramassage des déchets dans les parcs, vidage systématique des corbeilles au Parc du Thabor, vidage ponctuel sur les autres sites.

Vous assurez la préservation du patrimoine des parcs et jardins, communiquez avec le public
- Connaître le règlement
- Connaître les règles de sécurité élémentaires
- Connaître les mesures à prendre suivant les situations rencontrées
- Être intéressé par les parcs et jardins, la faune et la flore
- Avoir la volonté de faire respecter l'ordre et le bien public Autres pré-requis pour exercer les missions ex : diplôme, expériences
- Être courtois mais ferme
- Posséder une autorité naturelle
- Être avenant et communicatif
- Avoir le sens des relations humaines, qualités relationnelles
- Avoir du sang froid et une forte capacité d'initiatives face à des incidents imprévus
- Aimer être en plein air
- Aimer travailler seul tout en ayant l'esprit d'équipe (liaisons émetteur)
- Posséder un esprit d'analyse et de synthèse
- Donner une bonne image du service
- Aptitude au travail d'équipe et capacité à gérer les conflits
- Permis B ou mobylette

Horaires variables sur la base de 7h/jour

3 périodes : - octobre, novembre, décembre : fin de service à 19h00
- mars, avril, septembre : fin de service à 20h30
- mai, juin, juillet, août : fin de service à 21h00

Temps de travail ; 35h
Équipe d'ouverture ou de fermeture
Repos : 1 jour/semaine
Compensation:
pour tous les agents : une indemnité de 55 € brut par dimanche et jour férié réellement travaillé
au choix de l'agent : une bonification en temps à hauteur de 40 minutes/heure et pour ceux qui le souhaitent, cette bonification en temps pourra se substituer en une indemnité de 45 € brut par dimanche et jour férié réellement travaillé.