Talent Manager - Lyon, France - ENGIE

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Entreprise vérifiée
Lyon, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Identifiant de la demande: Lieu de travail: Lyon, 69, France**Qui sommes-nous ?**

Premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction des Ressources Humaines un(e):
**Talent Manager (F/H) - Alternance - Lyon**

**Tes missions principales**:

- Participer aux différentes étapes de la mobilité interne,
- Participer aux points carrières avec les salariés,
- Mettre en place des outils pour la GPEC et optimiser les outils existants,
- Promouvoir la politique RH en interne,
- Définir la stratégie de communication et mettre en avant les différents métiers CNR,
- Gestion administrative (fiches de poste...).

Rattaché.e au talent manager, tu intégreras une équipe de 6 personnes.

**Ton profil**:
En préparation d'une formation Bac +4/+5 en ressources humaines ou équivalent, tu cherches à obtenir une expérience significative dans le domaine de la mobilité interne et de la GPEC. Force de proposition et orienté.e optimisation, tu aimes challenger les outils et les idées déjà en place. , tu es doté.e de bonnes capacités rédactionnelles, afin de mener des projets à terme.

**Les avantages**:
La rémunération sera à partir de 70% du SMIC et évolutive en fonction de l'âge. En complément, tu bénéficieras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

**Nos engagements**:
CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l'intégration de nouveaux talents, et bien d'autres.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous
- **Le processus de recrutement**:
Tu seras dans un premier temps contacté par l'équipe recrutement, puis rencontré par le tuteur.

Si tu es prêt à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à

sur Rejoignez les équipes de CNR
- Unité commerciale: GBU Renewables- Division: SIEGE- Entité légale: COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.- Type de contrat: Apprentissage- Type d'emploi: Temps Plein- Expérience professionnelle: Junior (expérience < 3 ans)- Niveau d'instruction: Bac+4 / Bac + 5 (Master, MBA)
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