Chargé études de Prix Go/tce - Lyon, France - Adsearch

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Entreprise vérifiée
Lyon, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**:

- EN BREF - Chargé Etudes de Prix GO/TCE H/F - Chambéry (73)**

Notre Consultant spécialisé Alexandre accompagne son client, Entreprise Générale du Bâtiment implantée au niveau national, un **Chargé Etudes de Prix GO/TCE H/F** pour leur agence basée à Chambéry.

Possibilité également de travailler sur lagence de Grenoble.

Lentreprise se distingue par son engagement envers linnovation et la qualité, assurant ainsi une place de choix sur le marché.

En tant que Chargé dÉtudes de Prix, vous contribuerez au succès des projets variés en évaluant les dimensions économiques, financières, juridiques, et techniques sous la supervision du Chargé dAffaires.

**MISSIONS**

Sous la responsabilité du Chargé dAffaires, **vos missions incluent**:

- Analyser les risques liés aux projets et établir la revue détudes/contrat
- Identifier les exigences techniques et QSE spécifiques
- Trouver des solutions techniques et économiques adaptées au projet
- Réaliser le chiffrage interne en utilisant des prix de référence
- Préparer les offres de lentreprise
- Élaborer le planning prévisionnel et les moyens de mise en œuvre post gain daffaire
- Rédiger tout ou partie du mémoire technique de loffre
- Préparer les documents nécessaires à la réunion de bouclage en concertation avec le responsable de service.

**PROFIL RECHERCHE PAR NOTRE CLIENT**
- Formation Bac+2 à Bac+5 en Bâtiment, Génie Civil ou Économie de la Construction
- Expérience dans le domaine des travaux GO/TCE idéalement

**Compétences Techniques**:

- Maîtrise des dimensions économiques, financières, juridiques, et techniques
- Aptitude à réaliser des chiffrages internes
- Connaissance des normes QSE.

**Savoir-Être Différenciant**:

- Esprit analytique et créatif
- Capacité à travailler en équipe
- Orientation résultat et sens de l'organisation.

**Avantages**:

- Rémunération compétitive
- Opportunités d'évolution professionnelle
- Environnement de travail dynamique et innovant
- Formations régulières
- Équipe collaborative et motivée.
- Politique TT de 6j/mois après 6 mois d'intégration.
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