Conducteur de Machines - Thuir, France - Charlotte Rannaud Recrutement

Charlotte Rannaud Recrutement

Entreprise vérifiée

Thuir, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Description de l'agence**

Créé en 2016, l'agence Charlotte Rannaud Recrutement est dédiée au recrutement de TPE et PME-PMI de la région Rhône-Alpes ainsi qu'aux bilans de compétences.

Chaque jour, l'équipe œuvre auprès de client afin de leur permettre d'accroître leur équipe pour mener à bien leur projet.

Charlotte Rannaud Recrutement c'est aujourd'hui deux consultantes en recrutement et une consultante en bilans de compétences.

Nos recrutements sont basés sur des fondamentaux:

- Une équipe professionnelle et bienveillante
- Une proximité et une adaptabilité envers nos clients

**Descriptif du poste**:
En tant que conducteur de machines, vous intervenez sur les lignes de conditionnement de nos produits anisés avec les missions suivantes:
**Activité n°1**:

- Conditionner des produits au moyen de plusieurs machines automatisées d'emballage, d'embouteillage, de palettisation selon les règles QHSE et les impératifs de production (délai, quantité, qualité)
- Assurer la continuité du flux de produits ou l'alimentation des machines: alimenter en matières ou produits le poste de travail ou en vérifier l'approvisionnement
- Informer son responsible hiérarchique sur tout dysfonctionnement QHSE (NC etc...), personnel, équipement Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des machines de production Garder en état de propreté son poste de travail
- Réaliser et formaliser les opérations de maintenance de niveau 1 et de nettoyage sur les machines, selon les procédures en place
- Connaître et appliquer les consignes QHSE dont la sécurité des aliments (SDA)
- Vérifier la conformité du conditionnement des produits (habillage, capsulage, centilisation...)
- Effectuer et formaliser les autocontrôles Régler les machines en fonction du Taux de Rendement Synthétique cible et des règles QHSE
- Assurer les changements de format, et toutes les opérations inhérentes au process de conditionnement

**Activité n°2** : _Participer activement au système d'amélioration continue_:

- Proposer et appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits
- Améliorer la performance de l'outil en étant force de proposition
- Participer au diagnostic et à la résolution des pannes, détecter les dysfonctionnements des machines et des appareils de contrôle et équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
- Détecter et alerter sur les non-conformités, participer et proposer des actions correctives selon les règles QHSE

**Activité n°3** : _Assurer la formation des intérimaires le cas échéant._

Vous êtes en mesure de participer au système d'amélioration continue en étant force de proposition et vigilant.

**Profil recherché**:
Vous justifiez d'un niveau baccalauréat professionnel

Vous détenez une première expérience dans l'industrie et/ou l'agroalimentaire

**Vos qualités**:

- Vous êtes autonome dans vos missions quotidiennes
- Vous détenez une forte culture en matière de sécurité, hygiène, qualité, environnement
- Vous êtes Polyvalent, méthodique et rigoureux
- vous êtes capable d'analyser, d'effectuer un diagnostic technique et d'anticiper différentes tâches
- Votre esprit d'équipe fait la différence

**Pourquoi les rejoindre ?**

N°2 mondial des vins et spiritueux, Pernod Ricard est présent dans plus de 85 pays et compte 19000 collaborateurs dans le monde. Avec 55 marques d'exception telles que le pastis Ricard, le rhum Havana Club, la vodka Absolut, le whisky Ballantine's, ou encore le champagne G.H.Mumm, Pernod Ricard France dispose d'un portefeuille de marque prestigieux et diversifié.

Le poste est à pourvoir à **temps plein**, en **CDD 6 mois** de juin à décembre 2023 pour un salaire de **1800€ brut** mensuel sur 13 mois et primes de 18% intéressement et participation.

**Déroulement des entretiens**:

- Un entretien avec l'une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement
- Un entretien avec le Manager
- Un entretien avec la Direction des Ressources Humaines

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : à partir de 1 800,00€ par mois

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Primes

Lieu du poste : En présentiel