Responsable Ressources Humaines Opérationnelles - Alfortville, France - Select Service Partner France

Select Service Partner France

Entreprise vérifiée

Alfortville, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

SSP est l'un des principaux exploitants de points de vente de restauration dans les lieux de transport et de voyage. Nous exploitons des restaurants, des bars, des cafés, des food-courts et des magasins de proximité dans les aéroports, les gares, les stations-services d'autoroute et autres lieux de loisirs. Nous sommes présents dans 36 pays à travers le monde et possédons un portefeuille de plus de 550 marques internationales, nationales et locales.

SSP France appartient au Groupe anglais SSP et exploite plus de 300 unités de restauration sur son périmètre : France, Belgique, Luxembourg et Caraïbes. Nous sommes le plus gros opérateur en aéroports en France avec une présence significative sur les terminaux de Roissy CDG, Orly, Nice, Lyon, Marseille, Bordeaux, Nantes, Luxembourg et Charleroi en Belgique. Aussi, nous opérons dans de nombreuses gares de Paris Lyon, Paris Austerlitz, Metz, Mulhouse, Bordeaux Saint-Jean, Nantes...

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité d'environ 5 mois, nous recrutons un/e Responsable Ressources Humaines Opérationnelles en CDD.

Au sein de nos locaux d'Alfortville et rattaché/e à la DRH, vous pilotez les ressources humaines d'un périmètre donné (400 collaborateurs, 2 sociétés juridiques, France et Caraïbes), en lien avec les équipes supports centrales (expertises RH). Une chargée de RH vous est par ailleurs rattachée.

**Vos missions sont les suivantes**:
\- Conseil et accompagnement des opérationnels sur l'ensemble de leurs sujets RH

\- Accompagnement des directions opérationnelles dans la prévention et la gestion des conflits sociaux en entretenant le dialogue social

\- Gestion et animation des relations sociales (CSE du périmètre, NAO, intéressement, temps de travail, élections professionnelles...)

\- Pilotage de l'ensemble des missions liées à la santé et la sécurité au travail (animation des CSSCT, RPS, plan de prévention), en collaboration avec le département SST du Groupe

\- Pilotage en lien avec les opérationnels des actions de reprise d'enseignes.
- De formation supérieure en ressources humaines et/ou en droit social, vous disposez d'une expérience solide en tant que RRH généraliste au sein d'une société de services, idéalement multi-sites.
- Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation et êtes orienté/e solutions et services client.