Gestionnaire de Paie - Annecy, France - Carrefour Market

Carrefour Market

Entreprise vérifiée

Annecy, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Publié le 02/05/2023 Réf : S4GP
- Annecy
- Carrefour Market Annecy-le-Vieux
- CDI
- Siège
- Bac +2
- 2300 €
- Temps plein

**Description de l'entreprise**:
**Ensemble construisons nos réussites**:
**Depuis 60 ans ans**, le Groupe Provencia, franchisé indépendant Carrefour, est un **acteur incontournable de la distribution de proximité en Rhône-Alpes.** Il construit son développement avec l'ambition de** faire vivre son territoire en privilégiant des partenariats avec des producteurs locaux**, nous ayant permis d'être nommé à nouveau cette année comme l'entreprise proposant le plus grand choix de produits locaux avec + de 3600 produits de nos régions. Son parcours est jalonné de rencontres, d'acquisitions et de partenariats qui ont participé au fil du temps à sa croissance, à son rayonnement et à son **ancrage territorial**.

En quelques chiffres:
1963 : création de la première surface de vente à Annecy par Gustave et Roger ROSNOBLET

2023 : le groupe compte **40 magasins Carrefour et Carrefour Market **implantés en Haute-Savoie (74), Savoie (73), Ain (01), Isère (38), Rhône (69), Jura (39), et emploie 3000 collaborateurs

Avec une **forte culture d'entreprise**, le groupe PROVENCIA, toujours dirigé par la famille fondatrice, a l'ambition de devenir l'**acteur n°1 du recrutement en région Rhône Alpes** en proposant de **nombreux avantages **à ses collaborateurs et de **véritables plans de carrière.**

**Mission du poste**:
Sous la responsabilité du Responsable de service et en collaboration permanente avec l'équipe RH et les directeurs de magasin, vous prenez en charge les aspects techniques de la Paie et de l'Administration du personnel.

Vous aurez notamment pour missions:

- La gestion de la paie, de l'entrée à la sortie (contrôle de cohérence des données de paie, saisie des corrections de paie et établissement des bulletins de salaire),
- La gestion quotidienne et administrative du personnel en collaboration avec les équipes magasins dans le respect de la législation en vigueur et des procédures internes,
- Le traitement des absences (suivi des maladies, AT ) en lien avec le logiciel de gestion des temps (Horoquartz),
- L'établissement de certaines déclarations sociales et le suivi des dossiers avec les différents organismes sociaux concernés

Expérience de 2 ans exigée en tant que gestionnaire de paie

Doté(e) d'une bonne connaissance de la paie et des logiciels bureautiques, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). Vous faites preuve de discrétion et respectez la confidentialité des données. Autonome, vous disposez de bonnes capacités d'adaptation et êtes polyvalent(e).Dynamique, enthousiaste, vous savez aussi faire preuve de flexibilité et de réactivité. Une expérience en cabinet serait appréciée.