Charge de Ressources Humaines - Nantes, France - sas CMC2

sas CMC2

Entreprise vérifiée

Nantes, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

Vos principales missions seront les suivantes:

- Participer à la construction de la politique RH et de rémunération du Groupe ;
- Être garant des process RH et être force de propositions quant à leur amélioration ;
- Prendre en main et gérer opérationnellement l'ensemble de la fonction RH:

- Contrôle des variables de paie et déclarations sociales ;
- La gestion administrative des entrées/sorties : déclaration d'embauche, contrats de travail, mutuelle, solde de tout compte;
- Le développement des compétences : participation et suivi des entretiens, formation, relations avec l'OPCO;
- La relation avec les partenaires sociaux ;
- L'animation des sujets liés à la Qualité de Vie au Travail, la marque employeur;
- Piloter la fonction RH par la mise en œuvre et le suivi d'indicateurs opérationnels ;
- Apporter un conseil aux managers de l'entreprise : juridique, management, recrutement, formation
- Assurer une veille juridique régulière et proposer des actions en cas de nécessité ;
- Être garant des process juridiques : pilotage du CSE, accord d'entreprise, règlement intérieur,
- Assurer une veille sur les outils RH et sur les pratiques managériales en entreprise ;
- Être force de propositions sur la communication interne ;

Profil recherché
- Master ou licence RH, avec une première expérience réussie en gestion RH dans un environnement industriel ;
- Maîtrise des techniques de paie (la connaissance du logiciel CEGID ou SILAE serait un plus) ;
- Maîtrise du droit social ;
- Rigueur et qualité rédactionnelle ;
- Organisation et réactivité ;
- Capacité d'écoute et d'analyse ;
- Excellent relationnel avec une réelle capacité à travailler en équipe.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise 4.0 managée par un homme dynamique, fédérateur, visionnaire et bienveillant à la fois, alors n'attendez plus

Les conditions:

- CDI - Statut Cadre - Forfait jours
- Rémunération : 35-40 K€ /AN.
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Bienveillance- Capacité à fédérer**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Contrat de travail
Déclarations sociales

**Voir plus**

Entreprise

Notre client et ses collaborateurs s'engagent aux côtés de leurs clients depuis 35 ans. Labellisé usine du futur, ils sont spécialisés dans la réalisation de produits usinés et ont développé de vraies compétences qu'ils mettent à profit chaque jour. De par ses investissements et ses innovations, la société est en renouvellement permanent afin de toujours améliorer sa productivité et suivre les clients dans leurs développements. Le partage d'expérience fait partie de leurs axes stratégiques tout comme l'écoute et la confidentialité qui sont gage de confiance. Leurs valeurs sont orientées en priorité vers les clients et les partenaires afin de les satisfaire au quotidien.
- Sous la responsabilité directe de la Direction Générale du Groupe et en proximité avec les directions de chaque site, vous contribuez à la cohésion des équipes et à la bonne ambiance au travail.
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Christophe Malard
- _Consultant_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Généraliste RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS DES SIÈGES SOCIAUX