Chef de Secteur Technique en Magasin - Le Puy-en-Velay, France - Pôle Emploi

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Entreprise vérifiée
Le Puy-en-Velay, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

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Description
Le Chef de secteur du magasin du Puy en Velay agit en véritable chef d'orchestre de son secteur de vente qui lui ai confié et a pour objectif de développer son chiffre d'affaires. IL/Elle doit tenir compte des demandes de la clientèle pour passer ses commandes et définir à la suite, les différents prix de vente. Le chef de secteur a aussi pour objectif de suivre, de développer et de fidéliser le portefeuille clients de l'entreprise et faire remonter diverses informations de la concurrence à sa direction. Étant cadre il ou elle est impliqué (e) dans les différentes décisions concernant l'ensemble de son secteur de vente. Pour ce faire, il/elle dispose d'une équipe de vendeurs, dont il a entièrement la charge. Il ou elle a aussi d'autres missions : recruter ses collaborateurs de les former et de les assister tout au cours de la journée. Famille de produits : outillage, quincaillerie, électricité, plomberie Principales missions : - Garant de l'image de l'enseigne - Responsable des objectifs de chiffre d'affaires et des principaux indicateurs commerciaux propres à l'enseigne (démarque, frais de fonctionnement, maitrise du turn-over, etc.) - Il /Elle est force de proposition dans l'animation de son périmètre d'activité, garant de la réception des marchandises, merchandising et aménagement de l'espace, organisation des temps forts, relation avec les clients - Manage et anime l'ensemble des collaborateurs qui forment son équipe en vue d'optimiser la performance commerciale de son secteur de vente : planning, recrutement, formation, rémunération, motivation, évolution de collaborateurs... Nombre de collaborateurs en responsabilité : 6-8 collaborateurs Plan de la rémunération (variable N € Brut / mois X 13 mois Mutuelle entreprise à hauteur de 50% prise en charge par l'entreprise 14 jours de RTT Prévoyance 100% employeur Processus d'intégration: En binôme avec le Directeur de magasin
- **Qualification**:Cadre
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:2 ans
- **Compétences recherchées**:

- Gestion des rayons
- Organiser, aménager un espace de vente
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Élaborer une stratégie commerciale
- Animer, coordonner une équipe
- Avoir le sens du service
- Être à l'écoute
- Faire preuve d'autonomie
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