Responsable Adjoint de L'unité Voie Publique - Lyon, France - Ville de Saint-Étienne

Ville de Saint-Étienne

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Informations clés**:
Date de publication : 31/01/2023
Réponse avant le : 02/03/2023
Références : 2527
Collectivité : Ville de Saint Etienne
Direction : Police et Sécurité civile municipales
Service : Sécurité et proximité
Cadre(s) d'emplois:

- CHEFS DE SERVICE DE POLICE MUNIC

Lieu de travail:
Saint-Etienne

Horaires:
Base 38 heures hebdomadaires

Spécificités du poste:
Astreinte, travail sur le terrain, horaires variables

Référent Ressources Humaines:
Géraldine SOUCHON-Conseillère Recrutement Mobilité-DRH

**Contexte**:
Capitale française du design, première ville française membre du réseau ville créative Unesco de design, Saint-Étienne est aussi labellisée French Tech/Design Tech. Plus de 700 start-up rayonnent sur des projets numériques et design tant au niveau national qu'international.

Sa dynamique culturelle et économique est un véritable atout autant que son environnement naturel. Sa communication multicanal, ouverte à l'expérimentation et à l'innovation, donne une place croissante au numérique et à la créativité.

Engagée depuis 2014 dans une démarche volontariste sur les questions de tranquillité publique, la Ville de Saint-Etienne recherche pour sa direction Police et Sécurité Civile Municipales (182 agents de Police Municipale armés, 408 caméras de vidéo-protection) et le service Sécurité et Proximité, son Responsable Adjoint de l'Unité Voie Publique (78 agents de Police Municipale).

**Missions**:
Rattaché au Responsable de l'Unité Voie Publique, vous serez chargé de:

- Seconder le Responsable d'Unité et le remplacer en cas de nécessité,
- Organiser les moyens nécessaires à la prévention et à la répression des actes délictueux et contraventionnels,
- Participer aux instances partenariales notamment celles issues du CLSPD ou du GLTD (Groupe Local de Traitement de la Délinquance) et en rendre compte par écrit,
- Utiliser et contrôler les différents registres et procédures,
- Appliquer les règles relatives au port, au transport et aux lieux de détention d'armement,
- Rédiger et superviser les actes, les rapports et autres procédures administratives et/ou pénales liés au métier de Policier Municipal,
- Vérifier l'effectivité des missions confiées aux chefs de sous-unité placés sous sa responsabilité (équipe de 74 agents, dont 12 responsables de sous-unité),
- Assurer une veille réglementaire relative à son champ d'intervention et la mettre à disposition des agents qu'il encadre,
- Conduire toute nécessité de réponse liée à l'événementiel,
- Développer une relation de proximité avec la population,
- Contribuer à l'établissement du bilan d'activité de l'unité,
- Participer aux réunions organisées par les partenaires.

**Profil**:

- Expérience significative en matière d'encadrement,
- Formation en matière de prévention situationnelle,
- Parfaite connaissance du cadre juridique de la Police Municipale et des pouvoirs de police du Maire,
- Habilitation à porter l'armement de catégorie B et D2 (38 spécial, bâton de défense téléscopique et générateur incapacitant individuel et collectif),
- Maîtrise des Gestes Techniques Professionnels en Intervention (formation continue obligatoire aux GTPI),
- Formation continue obligatoire tous les 3 ans,
- Formations périodiques à l'armement (B et D2),
- Certificat médical d'aptitude au port d'armes,
- Permis B.