Gestionnaire RH Et Paie - Paris, France - Adsearch

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Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

_Gestionnaire RH et Paie (h/f) - CDI - Paris 8ème - poste évolutif - télétravail 2j/semaine - 40/45k - prime de vacances - top locaux_

Notre client est une entreprise de Services Numériques (ESN) présente sur tout le territoire français au travers de 11 agences.

En 25 ans, ils ont su développer un portefeuille de clients prestigieux sur un vaste champ de compétences et dans de nombreux secteurs. Solide et agile, ils sont aussi ambitieux, et déploient un plan de croissance très soutenue.

Dans ce contexte, en raison du nombre croissant de collaborateurs, notre client recherche son futur Gestionnaire RH et paie (h/f). Vous interviendrez pour l'ensemble de nos 11 agences régionales depuis Paris à la tête d'un poste riche et varié dans un contexte multi sociétés et multi conventions.

Vos missions sont les suivantes:
**ADMINISTRATION DU PERSONNEL**:
Rédaction des contrats de travail,
Gestion des périodes d'essai,
Rédaction des avenants aux contrats de travail,
Rédaction des courriers de réponse à démission, rupture conventionnelle, licenciement...
Gestion des affiliations et des radiations à la mutuelle et à la prévoyance
Gestion des maladies et des AT (déclarations, feuille de reprise),
Relation avec les organismes (CPAM, Mutuelle, Prévoyance, organismes sociaux),
Gestion des visites médicales (prise de rendez-vous, suivi de la mise à jour),
Vérification de la facturation des visites médicales,
Affiliation à des centres de visite médicale,
Suivi du planning de présence du staff interne,
Suivi des plannings de CP prévisionnel

**PAIE**:

- Collecte, saisie et collecte et contrôle des éléments de paie,
- Gestion et commande des tickets restaurants,
- Gestion des saisies sur salaire (pension alimentaire, ATD et opposition administrative),
- Clôture des paies avec édition des éléments de clôture,
- Préparation des virements de salaire,
- Préparation et saisie des soldes de tout compte,
- Edition des soldes de tout compte (salaire, certificat de travail, Attestation Pôle Emploi),
- Remise des soldes de tout compte (avec reçu pour STC + ANI),
- Edition et mise sous plis des bulletins de salaire pour les salariés refusant la dématérialisation,
- Préparation, contrôle et envoi des DSN

**DECLARATIONS SOCIALES**:

- Préparation et saisie des charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles : URSSAF, Retraite, Prévoyance et Mutuelle,
- Relation avec les organismes sociaux pour obtenir les attestations de compte à jour,
- Statistiques DARES

**NOTES DE FRAIS - ACOMPTES**:

- Contrôle des validations Managers et ADV pour paiement des NDF
- Préparation des fichiers de virement puis transmission à la comptabilité,
- Relance des éléments manquants : justificatifs, carte grise, permis de conduire, attestation d'assurance.
- Préparation des acomptes et des avances de frais hebdomadaires,
- Régularisations hebdomadaires des notes de frais non conformes lors du règlement mensuel.

**FORMATION**:

- Collecte et mise en place des dossiers de formations,
- Rédaction des courriers de réponse pour les collaborateurs : demande de formation, CPF, Bilan de compétence,
- Enregistrement des dossiers de prise en charge pour les OPCO,
- Vérification de la facturation et du tableau de suivi,
- Gestion des contrats de professionnalisation ou des contrats d'apprentissage.

**RH**:

- Gestion des demandes de 1% logement : locatif ou emprunt,
- Préparation des BDES, égalité femme/homme et dynamique, vous êtes aussi à l'écoute et vous bénéficiez d'une grande aisance relationnelle ; vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et aux situations. Enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et l'idée d'un projet commun.
Autonome, vous savez gérer votre charge de travail et vos priorités.