Formateur Cap Petite Enfance Aepe - Nantes, France - ASCOR COMMUNICATION

ASCOR COMMUNICATION

Entreprise vérifiée

Nantes, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Ascor Communication est une **entreprise familiale **rennaise, en forte croissance, co-dirigée par un trinôme femmes/homme, parfaitement complémentaire. Nous sommes l'une des références françaises dans le secteur du **digital learning**, et proposons notamment des formations dans le secteur de la beauté, de la petite enfance, de la cuisine, de la pâtisserie

Notre raison d'être **:rendre la formation accessible au plus grand nombre**. Certifiés AFNOR et QUALIOPI, (1ers en France dans notre secteur), nous formons ainsi chaque année plus de 6000 apprenants.

Notre haut niveau d'exigence de la **satisfaction client** repose sur l'implication et l'adhésion de tous les salariés.

**Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons**:
**1 FORMATEUR/TRICE CAP AEPE PETITE ENFANCE - H/F**

**Vos missions**:

- Accompagner les apprenants sue ces formations tout au long de leur cursus de formation.
- Accompagner les apprenants dans leur apprentissage par mail, forum, téléphone, vidéo.
- Créer des supports pédagogiques.
- Animer des cours en direct.
- Savoir varier les outils pédagogiques.
- Participer à la création de modules e-learning.

**Votre profil**:

- Vous êtes titulaire du diplôme Educateur Jeunes Enfants, à mínima,
- Vous avez de l'expérience dans l'enseignement du développement du jeune enfant.
- Vous maîtrisez les outils informatiques et la suite office.
- Vous êtes à l'aise à l'oral, naturellement enthousiaste et dynamique
- Vous aimez conseiller, orienter et motiver.
- Vous êtes investi dans vos missions et êtes toujours très professionnelle dans votre approche.
- Vous maîtrisez la relation client par téléphone (c'est un plus).

**Nous vous proposons**:

- Une formation interne de plusieurs jours (produits, outils, process ) et un accompagnement tout au long de la collaboration ;
- Un cadre de travail à taille humaine ;
- Une forte dynamique du fait de notre croissance ;
- Des bureaux desservis par les transports en commun ;
- 6 semaines de congés.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 2 000,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel