Coach Agile Domaine Data - Marseille, France - Ardemis Partners

Ardemis Partners
Ardemis Partners
Entreprise vérifiée
Marseille, France

il y a 5 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Localisation**:
Marseille

**Métier**:
agilité

**Type de contrat**:
mission

**Salaire**:
TJM 500/620

**Type d'entreprise**:
Grand compte

**Compétences**:
Description de poste

**Mission et Responsabilités**:

- Guider l'équipe de développement dans la mise en œuvre de l'approche (mindset, user centricity, intelligence collective)
- Faciliter les cérémonies, y compris les réunions de planification, les revues de sprint, les rétrospectives et les réunions quotidiennes.
- Identifier et supprimer les obstacles qui entravent les progrès de l'équipe.
- Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe et les parties prenantes
- Veiller à ce que l'équipe respecte les pratiques Agile et les valeurs de l'équipe
- Travailler en étroite collaboration avec le propriétaire du produit pour s'assurer que le backlog du produit est géré efficacement et que les priorités sont clairement définies. (valeur du produit)
- Aider l'équipe à atteindre ses objectifs en termes de qualité, de délais et de coûts
- Promouvoir une culture d'amélioration continue

**Compétences Requises**:

- Superviser des projets centrés sur les données.
- Connaissance approfondie des pratiques Agile
- Compétences en matière de coaching et de mentorat pour aider l'équipe à s'améliorer en permanence.
- Excellentes compétences en communication pour faciliter les interactions entre l'équipe de développement et les parties prenantes.

les parties prenantes
- Capacité à identifier et à supprimer les obstacles pour permettre à l'équipe d'aller de l'avant.
- Compétences en matière de résolution de problèmes pour résoudre les conflits et les problèmes qui surviennent au cours du développement
- Une première expérience dans un projet de données est obligatoire.
- Une expérience dans un environnement de projet de science des données est un plus.
- Bilingue français et anglais

Livrables Attendus
- Définition d'un » parcours d'acculturation agile » au regard des connaissances et du niveau des membres du projet.
- Création d'ateliers gamifiés pour permettre cette acculturation
- Différents contenus/ Caneva/ toolkits pour soutenir l'équipe dans la capture du besoin au jour le jour

(team canva, persona, user journey mapping, story mapping, retro, etc.)
- Définir ou redéfinir une organisation agile par équipe et par type de produit

Plus d'emplois de Ardemis Partners