Alternance - Appui(e) chargée de projets & concertation des règles du Mécanisme de Responsable d'Équilibre - F/H - Nanterre, France - RTE Réseau de transport d'électricité

Description

Contexte

La Direction Marchés de RTE est en charge de concevoir des mécanismes de marchés qui contribuent à assurer l'équilibrage en temps réel du réseau électrique pour qu'à chaque seconde production = consommation Leurs conceptions, évolutions puis mises en œuvre se fait en interaction avec de nombreuses parties prenantes externes (le régulateur, les pouvoirs publics, les acteurs de marché) ainsi que tous les services impactés en interne RTE. Pour ce faire la Direction Marchés RTE, composée d'une centaine de personnes, réunie des compétences en concertation publiques, négociation/lobbying, relations commerciales, gestion de projet, analyse de données, MOA.

La transition énergétique, la crise énergétique, la décarbonation, l'arrivée de nouvelles technologies sont de véritables défis pour RTE et nécessitent de repenser notre façon d'équilibrer et de développer notre réseau. La Direction Marchés est l'un des maillons clés de ces évolutions en permettant de se faire rencontrer besoins du système/réseau électrique et opportunités offertes par les acteurs du monde de l'énergie.

Mission :

Pour relever ces défis, nous recherchons un.e personne en appui de la chargée de projet/concertante du mécanisme de Responsable d'Equilibre. Acteur clé des mécanismes de marché, le responsable d'équilibre porte financièrement le coût de l'équilibrage du système électrique français induit par l'écart entre les injections et soutirages de son périmètre d'équilibre.

La chargée de projet identifie des besoins d'évolutions, prépare des propositions de positions internes, concerte les évolutions retenues avec les parties prenantes externes puis pilote leur mise en œuvre opérationnelle.

Activités :

Plus concrètement, l'appui à la chargée de projet rejoint l'équipe pour contribuer à la conception & à la concertation d'évolutions des règles de marchés mais aussi au pilotage de leur mise en œuvre. La personne interviendra notamment sur les activités suivantes :

* Collecter les besoins d'évolutions/améliorations :

- internes avec les différentes parties prenantes en charge des activités de front & back-office avec les responsables d'équilibre

- et externes (européens, réglementaires, acteurs, pouvoirs publics)

* Préparer des positions internes au regard des besoins d'évolutions identifiés

Mener et/ou piloter des études économiques/analyses de données

Réaliser des études d'impacts sur les processus existants (analyse SWOT, etc.)

Rédaction de document de synthèse/note de position

* Concerter les évolutions

Préparer les supports pour les groupes de travail organisés avec l'externe (présentation, appel à contribution, synthèse des retours)

Rédaction de CR

Proposition de rédaction réglementaire

* Mettre en œuvre les évolutions

Etudier les impacts sur les processus opérationnels et SI

Initialiser un projet (définition consistance/délai/coût)

Obtenir la décision d'ouverture puis d'investissement pour les évolutions SI

Ces activités sont réalisées sous le pilotage de la chargée de projets RE.

En résumé, la personne aura pour mission d'assister la concertante dans la gestion des projets liés aux évolutions du mécanisme de Responsable d'Équilibre, en effectuant des analyses approfondies, en instruisant certains sujets, en facilitant la concertation avec les parties prenantes et en assurant une veille constante sur les évolutions réglementaires pertinentes.