Chargé-e D'aide Au Pilotage Et Amélioration - Lyon, France - Université Grenoble Alpes

Université Grenoble Alpes

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Date limite de réponse : 3 avril 2023
- Type de recrutement:
Poste ouvert en CDD
- Quotité de travail:
100%
- Niveau d'emploi:
A - IGE / Attaché.e
- Durée du contrat:
1 an
- Localisation:
DiPPAQ
Bâtiment présidence 621 Avenue centrale
38400 Saint Martin d'Hères

Présentation de la structure

La « Direction Pilotage et Projets transversaux, Amélioration Qualité » (DiPPAQ) est rattachée au pôle « Infrastructures et modernisation administrative » de la Direction Générale des Services. Cette direction composée de 13 personnes a pour missions principales le développement de la politique d'amélioration continue et de qualité de l'établissement, l'accompagnement des grands projets transversaux et de la conduite du changement, et l'appui au pilotage stratégique de l'établissement.

Elle s'organise autour de trois pôles principaux : un pôle amélioration continue-qualité, un pôle d'accompagnement des projets transversaux et de la conduite du changement, et un pôle d'appui au pilotage du projet d'établissement et au système d'information décisionnel.

Missions principales

Dans le cadre de la structuration de l'UGA en grand établissement, la DiPPAQ se structure pour accompagner le renforcement des fonctions d'aide au pilotage et d'amélioration continue de deux de ses composantes-académiques : l'École Nationale Supérieure d'Architecture de Grenoble ENSAG - UGA et L'Institut d'Études Politiques de Grenoble Sciences Po Grenoble - UGA:

- L'École Nationale Supérieure d'Architecture de Grenoble (ENSAG - UGA) est une composante à personnalité morale de l'Université Grenoble Alpes (établissement public expérimental). L'établissement est placé sous la double tutelle des ministères de la Culture et de l'Enseignement supérieur et de la Recherche. L'école accueille 950 étudiants, et réunit un effectif de 240 enseignants-chercheurs et intervenants et 50 personnels administratifs et d'appui titulaires et contractuels.
- L'Institut d'Études Politiques de Grenoble (IEP), Sciences Po Grenoble - UGA, est une composante à personnalité morale de l'Université Grenoble Alpes (établissement public expérimental). Il accueille environ 2 000 étudiants dans le cadre de ses formations de niveau Master (Bac +5) et réunit un effectif de 75 enseignants-chercheurs titulaires et 90 personnels administratifs et techniques titulaires et contractuels.

Activités principales
- Concevoir et construire des indicateurs, tableaux de bord, analyses, en lien avec les services pilotage métiers:

- Analyser les besoins,
- Collecter et analyser les données,
- Elaborer les indicateurs et tableaux de bord,
- Analyser et exploiter les résultats.
- Participer à la construction et au déploiement du Système d'Information Décisionnel (SID).
- Produire les données permettant d'une part de répondre à des enquêtes récurrentes ou ponctuelles, externes ou internes (chiffres-clé, évaluations, classements, etc.), d'autre part d'alimenter des dispositifs de pilotage particuliers.
- Participer à la fiabilisation des Systèmes d'Information utilisés.
- Optimiser les processus de Pilotage dans le cadre d'une démarche d
- amélioration continue.

L'ensemble de la mission à assurer sera réalisée avec l'appui et l'expertise des pôles Pilotage et d'Amélioration Continue de la DiPPAQ.

Compétences attendues
- Capacité de collecte, d'analyse, de synthèse et de présentation des données.
- Capacités rédactionnelles et à formaliser, traiter et synthétiser l'information.
- Maîtrise de l'analyse et du traitement de données et de l'exploitation des systèmes d'information.
- Maîtrise d'Excel.
- Autonomie, rigueur, méthode.
- Sens de l'organisation et des priorités.
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité.

Une connaissance de l'organisation de l'enseignement supérieur serait un atout.

Une connaissance des outils de l'informatique décisionnelle (suite BI, outils de datavisualisation) serait appréciée.

Conditions de diplômes
- Bac + 3

Rémunération
- A partir de 1891€ mensuel brut et en fonction de l'expérience.
- Vous percevrez en plus de votre salaire un régime indemnitaire d'un montant mensuel brut de €.

POUR TOUTES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Sur le recrutement

Anne-Charlotte FOURQUET, chargé.e de recrutement-
- Sur le poste
- Andrea DI TELLA, Directeur adjoint DiPPAQ-
POURQUOI TRAVAILLER À L'UGA
- Donner du sens à votre métier.
- Bénéficier de l'attractivité du territoire.
- Bénéficier d'avantages sociaux.
- Concilier vie professionnelle et personnelle.
- Etre accompagné dans votre carrière.
- Travailler sur un campus dynamique.

CHIFFRES-CLÉS
étudiants
- 6800 personnels- 30 écoles, facultés et instituts- 80 laboratoires de recherche-
LE LABEL HR EXCELLENCE IN RESEARCH
- L'Université Grenoble Alpes a obtenu en avril 2021
- le