Gestionnaire Ressources Humaines - Rungis, France - Qualis Versailles

Qualis Versailles

Entreprise vérifiée

Rungis, France

il y a 4 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

_**DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE**:_

Qualis est une société d'intérim et de recrutement spécialisée dans le:

- **Tertiaire **(banque, assurance, comptabilité, centres d'appel, immobilier, transports...)
- **Informatique **(infrastructure et sécurité, support aux utilisateurs, développement web...)
- **Industrie et BTP** (industrie et ingénierie, BTP et télécoms)

Nous vous accompagnons partout en France dans vos recrutements en CDI, CDD et travail temporaire. Nos consultants en recrutement sont des experts métiers capables d'identifier vos problématiques. Collaborer avec Qualis c'est miser sur une approche personnalisée, une expertise et un accompagnement de qualité.

Qualis est à la recherche d'un _**Gestionnaire RH**_ pour l'un de ses partenaires sur _**Rungis (94)**_
- **Vos Missions**:_

**1. Paie et gestion administrative du personnel**:

- Peut être amené(e) à assister le RRH dans le déroulement des procédures disciplinaires et les contentieux
- Recueille, saisit et contrôle les éléments de GTA et des variables de paie
- Renseigne les managers et les salariés sur les règles de gestion RH
- Gère les déclarations d'accidents de travail et tous les courriers afférents
- Constitue les dossiers de prévoyance, prépare les STC dans les délais impartis

**2. Recrutement interne et externe / Embauche**:

- Enregistre toutes les informations des collaborateurs de son périmètre dans le SIRH et s'assure de l'archivage manuel et informatique
- Prépare les contrats de travail, avenants, et les documents relatifs à l'intégration, sous le contrôle de son responsable ; établit et envoie les DUE,
- convoque aux examens médicaux
- Garantit une bonne gestion administrative des contrats de missions intérimaires, en y participant directement le cas échéant
- Participe à l'accueil des nouveaux embauchés en mettant en œuvre les processus d'intégration selon les règles de l'entreprise

3. **Communication**:

- Participe à la communication interne et relaie les informations sociales auprès des collaborateurs

4. **Formation**:

- Assiste le RRH dans l'exécution du plan de formation
- **Votre Profil**:_
- Formation : Bac + 2 Ressources Humaines
- Expérience : minimum **5ans sur un poste d'assistant(e) RH ou technicien(ne) de paye**:

- Maitrise de logiciel **GTA**
- **Compétences**:_
- Rigueur
- Adaptabilité
- Forte réactivité
- Résistance au stress
- Esprit d'équipe
- Excellent relationnel
- Sens du service
- Organisation
- Planification

Contrat : CDI

Salaire : Selon Profil

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Salaire : 38 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel