Responsable Pole Social - Vienne, France - RH'PERFORMA ANTAL INTERNATIONAL

RH'PERFORMA ANTAL INTERNATIONAL

Entreprise vérifiée

Vienne, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

Créé en 1990 en tant que cabinet d'expertise-comptable, notre client s'est rapidement tourné vers le conseil et le service aux entreprises (comptable, fiscal, patrimonial, juridique, RH et informatique). C'est aujourd'hui un acteur qui compte régionalement dans l'accompagnement des entreprises et de ses dirigeants en leur offrant un ensemble de solutions : pour soutenir, consolider et aider au développement tant la vie de l'entrepreneur (professionnel et personnel) que l'entreprise et son environnement.

Notre client emploie à ce jour un peu plus de 50 salariés : experts-comptables, chefs de mission, collaborateurs, RH, audit, juridique et autres fonctions support.

Basé à Vienne (38), il possède plusieurs établissements annexes aux alentours, et est solidement implanté dans le Nord Isère, le couloir rhodanien ainsi que la banlieue sud et est de Lyon. Il peut donc compter sur un fort ancrage local tout en rayonnant sur un large territoire régional, auprès de sa clientèle essentiellement constituée de PME.

Profil recherché
- Réactif, rigoureux et efficace
- Appétence managériale et commerciale
- Force de proposition
- Passionné(e) par la paie et le service clients, pro actif dans le conseil,
- Dans l'idéal pratique des logiciels Silae et Xini
- De formation initiale BAC+3 en RH/Paie
- 5 ans minimum sur un poste de gestionnaire de paie confirmé ou de Responsable Pole Social en Cabinet Comptable

Missions:
Sous la direction des Associés, et accompagné(e) d'une Juriste en Droit Social, vos missions seront les suivantes:

- manager une équipe paie (8 gestionnaires de paye),
- Répondre aux interrogations techniques
- Former/informer votre équipe mensuellement sur les nouveautés paies/dsn
- Assurer les RDV Clients/Prospects,
- Etablir la facturation des missions sociales,
- Proposer et mettre en place des missions annexes,
- Assurer des contrôles de conformité,
- Etablir les reporting et actions auprès de la Direction,
- Etc.

Rémunérations et avantages:

- Contrat en CDI,
- Salaire : 35 à 48 ke selon profil
- Statut : Cadre forfait jours
- Rattaché à la Présidence du groupe

Les attraits du poste:

- Entreprise en pleine croissance qui sait allier les valeurs humaines et l'expertise métier
- Structure à taille humaine, forte proximité avec ses clients, large éventail de solutions proposées, expertises affirmées
- Secteur porteur
- Poste existant, à consolider, structurer avec une recherche permanente d'efficacité, de partage et solutions.

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Entreprenant- Force de proposition**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAccompagnement du client
Audit

**Voir plus**

Entreprise

Pour le compte de ses divers clients, notre cabinet Antal International Network intervient dans le recrutement en CDI sur le territoire national de Cadres/Managers de niveaux intermédiaire et supérieur dans les secteurs de l'ADB, de l'Immobilier (d'habitation, d'entreprise ), de la construction et tous autres fonctions support d'une entreprise.

Autres offres de l'entreprise

Salaire

A partir de 35 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable des relations sociales

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

ADMINISTRATION D'IMMEUBLES ET AUTRES BIENS IMMOBILIERS