Gestionnaire Convention Personnes Morales - Paris e, France - Action Logement Services

Action Logement Services

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE **

Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.

Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d'expertises : l'aide et l'accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l'amélioration et l'innovation au service de toutes les activités du Groupe.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Si vous voulez être utile, en aidant en agissant au cœur de l'économie sociale et solidaire ;
- Si vous voulez bouger les lignes, en vous mobilisant pour soutenir un habitat et des modes de vie durables ;
- Si vous voulez enrichir votre parcours, en profitant de programmes de formations innovants et de mobilité dans toute la France ;
- Si vous voulez vous accomplir professionnellement, en intégrant un Groupe qui développe une politique de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail résolument exigeante ;
Nous recherchons un **Gestionnaire Conventions Personnes Morales H/F** en CDD pour notre entité Action Logement Services pour une durée de 6 mois.

A ce titre, vos principales missions consisteront à:
1. Assurer la gestion d'un portefeuille Bailleurs sur toutes les phases de gestion des prêts à Personnes Morales (hors encaissement des échéances, recouvrement et contentieux):

- Rédiger et mettre en place les conventions de financement à personnes morales, ainsi que tout avenant lié à ces conventions ;
- Assurer le suivi de l'avancement de l'opération et ordonnancer les décaissements, puis vérifier les échéances de décaissement des sommes liées aux conventions ;
- Dans les programmes neufs : assurer dans le SI la saisie des lots réservés déterminés avec les bailleurs par les services locatifs des Directions Régionales pour permettre leur mise en commercialisation par lesdits services ;
- Assurer les différentes phases de gestion des prêts.

2. Assurer la mise à jour des dossiers constituant votre portefeuille:

- Recueillir et traiter l'ensemble des informations permettant la complétude des dossiers ;
- S'assurer de l'exactitude des données et de leur mise à jour régulière dans le logiciel métier ;
- Garantir la satisfaction des bénéficiaires par un suivi des demandes.

3. Garantir la production de tous les actes de gestion en lien avec les dossiers de votre portefeuille:

- Produire tous documents, actes, courriers, statistiques,... ;
- Fournir, le cas échéant, les éléments destinés aux organismes extérieurs.

3. Traiter les incidents liés à la gestion des dossiers:

- Identifier la problématique et mettre en œuvre les solutions adaptées ;
- Informer les tiers et/ou services concernés sur le suivi de l'incident ;
- Contribuer à l'amélioration continue du service en capitalisant sur les solutions trouvées.

4. Assurer la relation avec les services internes et/ou prestataires internes/externes permettant la mise à jour, le traitement des dossiers et la résolution des incidents ;
5. Réaliser, le cas échéant, un reporting de l'activité.

**Profil**

De formation supérieure Bac+2 du type BTS Professions Immobilières ou management des unités commerciales, vous bénéficiez d'une première année d'expérience professionnelle dans le domaine immobilier, comptabilité ou encore bancaire.

Votre organisation, votre rigueur, votre proactivité, votre rapidité d'exécution ainsi que votre forte capacité d'adaptation seront de vrais atouts à la réussite de vos missions.

Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse pour vérifier la cohérence des données et d'une aisance dans l'utilisation des outils informatiques et vous aimez le travail en équipe.

Enfin, vous avez idéalement des connaissances sur la réglementation du logement social et disposez de quelques notions bancaires.

Le poste est à pourvoir en CDD sur Paris

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n'hésitez plus et venez nous rencontrer

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : à partir de 25 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Primes

Lieu du poste : Télétravail hybride Paris 13e)