Educateur Spécialisé de Prévention - Nevers, France - cdg69

cdg69

Entreprise vérifiée

Nevers, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**CONSEL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE**
Hôtel du Département - Rue de la Préfecture
NEVERS CEDEX

**Site web de l'employeur**

**Lieu de travail**
- NEVERS

**Poste à pourvoir le**
- 03/03/2023
- 20/02/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - création d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste créé suite à un nouveau besoin

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Inclusion sociale > Travail social et développement social**Grade(s) recherché(s)**
- Assistant socio-éducatif**Métier(s)**
- Travailleur ou travailleuse social**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Télétravail**
- Oui**Descriptif de l'emploi**

L'é spécialisé.e intervient dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion.
travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Son intervention s'effectue dans le respect du projet institutionnel et de l'expression de la demande des personnes accompagnées.

L'é spécialisé.e travaille auprès d'enfants, adultes, familles et groupes en difficulté en situation de vulnérabilité ou de handicap auprès desquels contribue à créer les conditions pour qu'ils soient protégés et accompagnés, considérés dans leurs droits et puissent les faire valoir.

aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement de la personne et peut contribuer à son insertion socioprofessionnelle.

L'é spécialisé.e contribue au processus de socialisation et d'autonomie des personnes. favorise le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans l'environnement des personnes et de la société.

L'é spécialisé.e a pour but d'accompagner les familles face à leurs difficultés dans l'exercice de leurs responsabilités et de soutenir la parentalité. Il assure aussi, si nécessaire, une prise en charge totale ou partielle des mineurs en danger ou en risque de l'être.

**Missions et conditions d'exercice**
- Accompagnement éducatif des mineurs et de leur famille dans le cadre de l'Aide Educative à Domicile (AED)- Participation aux synthèses pour les demandes d'AED
- Lecture et étude des nouveaux dossiers
- Participation éventuelle à l'élaboration du premier contrat d'AED
- Entretiens enfants et familles
- Organisation des synthèses à l'échéance du contrat
- Renouvellement du contrat à effectuer et rédaction du rapport
- Tenue des dossiers
- Notes d'information - courriers
- Rencontres avec les partenaires
- Demande d'aide en CLCF (Commission Locale de Coordination Financière)
- A la fin de la mesure : relais, préparation d'une nouvelle orientation...

Protocole Enfance en Danger- rédaction des informations préoccupantes
- Mener des évaluations destinées à la CRIP

Tâches administratives:
- rédaction mensuelle des frais de déplacements
- rédaction mensuelle des dépenses éducatives engagées
- rédaction tous les 6 mois du tableau de bord des prises en charge

Développement social local : contribuer par une connaissance précise des populations, à la compréhension des phénomènes sociaux propres au territoire d'intervention pour construire des réponses collectives dans le champ du développement local. Du temps consacré à la poursuite des travaux et la mise en place d'actions collectives.**Profils recherchés**
- Niveau requis (niveau d'études souhaité) : DE Educateur Spécialisé

(permis, habilitations, autorisations de conduite nécessaires)- Connaissances / compétences requises : connaissance de la législation médico-sociale
- Savoir faire (compétences techniques) : qualités rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse, capacité à investiguer et à évaluer

SAVOIR ÊTRE:
- Capacité (d'écoute, d'analyse.....) : esprit d'équipe indispensable, discrétion professionnelle, capacité d'écoute.
- Capacité (initiative, prise de responsabilité....)
- Respect....

Contact

**Contact**

**Informations complémentaires