Responsable de Projet Télécoms - Paris, France - MENTORY

MENTORY

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Rattaché au responsable de service, le responsable de projet Télécoms est responsable du périmètre projet confié au niveau opérationnel technique et financier.
Expérimenté et polyvalent, son rôle sera de renforcer humainement et techniquement les équipes opérationnelles de nos clients.

Il est responsable du projet confié et pilote une équipe de chefs de projets et d'ingénieurs télécoms. Il définit les besoins pour la bonne réalisation du projet, participe à la rédaction et la mise en place de process, pilote ses sous-traitants en suivant les indicateurs de qualité, de coûts, délaiset réalise l'interface avec les différents départements concernés

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes:

- Définition des besoins (outils, budget, actions etc.)
- Étude faisabilité technique et budgétaire
- Rédaction et mise en place de process pour ses équipes
- Gestion du plan de charge
- Pilotage de sous-traitants
- Reporting d'avancement interne / Client
- Définition et suivi des KPI
- Connaissance des règles de déploiement des réseaux mobiles opérateurs
- Support aux équipes opérationnelles
- Interface avec les départements également impliqués (patrimoine, ingénierie, commerce etc.)

Diplômé d'un Bac+5 en télécommunications, électronique ou génie civil, vous évoluez dans un environnement télécoms sur des problématiques techniques et fonctionnelles à travers une expérience validée d'au moins 5 ans. Vous êtes en mesure de piloter une équipe de chefs de projet et d'ingénieurs et de piloter des projets d'envergure. Vous avez également une bonne connaissance des infrastructures de télécommunications.

D'un naturel curieux, vous souhaitez découvrir de nouveaux environnements techniques. Polyvalent, vous appréciez travailler avec des clients ayant des enjeux humains, techniques et financiers importants.
Vous êtes capable d'interagir dans un environnement varié (client, partenaire, management...) et avez une réelle appétence pour accompagner les équipes dans leur développement professionnel.

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Qui sommes nous ?

**Pourquoi Mentory ?**
Mentory s'inspire du concept de Mentoring qui représente les valeurs de notre projet. Former, Transmettre, Accompagner, nous voulons agir comme Mentor auprès de nos futures équipes. Après tout, quoi de plus rassurant que d'être guidé ?

**Le Projet**
Le projet Mentory est né du constat d'inadéquation entre les besoins de compétences des entreprises et l'absence de profils formés sur le marché du travail. Les causes sont diverses selon les marchés: méconnaissance des métiers, absence de formations adéquates, pénibilité ou mauvaise réputation du métier cible.

**_Mentory, un modèle créateur de talent et de valeur_