Planificateur de Production - Nantes, France - Airbus

Airbus
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Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?**

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Notre site Airbus Atlantic basé à NANTES recherche son futur:
**Planificateur de Production (All Gender)**

**Votre mission**

Bienvenue au sein du département PC&L (Production Control & Logistic) de Nantes qui fait face à des défis et des opportunités fantastiques pour accompagner les montées cadences des différents produits

**Dans le cadre de votre rôle de Planificateur de Production, vos missions principales consisteront à**:

- Construire un planning de production réaliste et réalisable sur un horizon de 8 semaines validé par tous.
- Mesurer l'adhérence au planning, analyser les causes de retard et construire le plan d'actions
- Coordonner les différents acteurs impliqués dans l'activité de production (des fournisseurs aux clients) à travers des routines quotidiennes, hebdo et mensuelles.
- Animer les routines MPS et suivre les actions (weekly charge/capa)
- Préparer et contribuer aux réunions MPS Monthly sur SA
- Mettre à jour et suivre les KPIs relatifs à l'exécution de la production, et définir les plans d'actions et d'amélioration associés.
- Participer aux routines opérationnelles journalières de la MFT2 (SQCDP2,)
- Contribuer à des projets d'optimisation des processus et outils de la planification, en lien avec la fonction centrale planification AIRBUS

**Parlons de vous **

Vous disposez idéalement d'une première expérience significative en planification ou supply est souhaitée.

Doté de très bonnes qualités relationnelles, vos points forts pour répondre aux enjeux du poste sont une forte orientation client, une bonne capacité d'analyse et de synthèse, rigueur et sens des responsabilités, force de proposition et esprit d'équipe. Vous êtes autonome et organisé.

**Parlons de nous **

Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique des caissons centraux de voilure, des entrées d'air, des radômes, des ailerons et des poutres ventrales. Le site est également spécialisé en composants structuraux en matériaux composites et en pièces élémentaires en alliage léger de grandes dimensions.

**Environnement & Conditions de travail**:
Airbus Atlantic c'est aussi:
Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux.
Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire.
L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure.
Avoir la liberté d'entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives.
Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille).
Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.
Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.

**Notre processus de recrutement**:
Entretien vidéo différé via la plateforme Hirevue
Entretien avec le Manager Recruteur
Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement qui peut être complété par un questionnaire de personnalité
Entretien avec le/la Human Resources Business Partner.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

**Company**:
Airbus Atlantic

**Contract Type**:
PermanentClasse Emploi (France): Classe E10

**Experience Level**:
Professional

**Job Family**:
Production Planning & Scheduling

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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