Contrat D'apprentissage - Lyon, France - Caisse des Dépôts
Description
La direction régionale Auvergne-Rhône-Alpes regroupe environ 90 collaborateurs répartis sur 3 sites principaux (Lyon, Clermont-Ferrand, Grenoble et Chambéry).Au sein de la Direction Régionale Auvergne-Rhône-Alpes le/la titulaire est rattaché(e) directement au Responsable des Affaires Générales et du pôle Conformité.
Chiffres clés:
- Effectifs de la Direction régionale Auvergne Rhône Alpes : 90 personnes
dont équipes commerciales:
- 3 implantations : Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand
- 7 plaques territoriales
**MISSIONS**:
Vous aurez pour missions principales de:
- Travailler en coordination avec l'assistante de direction
- Assurer l'accueil et l'orientation des visiteurs de la direction
- Apporter à la direction une aide permanente en matière personnelle, de gestion, d'information, de classement et de suivi des dossiers
- Jouer un rôle d'interface avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes
- Assurer une circulation fiable de l'information
**Activités principales**
- Assistance administrative de la direction:
- Assurer, en lien avec l'assistante de direction, le secrétariat et l'assistance de la directrice régionale
- Organisation des rdv/réunions internes et externes
- Assurer le bon fonctionnement de l'activité des équipes en matière de logistique ; Gestion des réunions multi-acteurs, réservation de salles.
- Filtrer les communications téléphoniques et courriels
- Assurer la diffusion, circulation des informations auprès des personnes concernées
- Assurer le suivi des courriers
Profil attendu
**Diplôme préparé et spécialité éventuelle**:
- Niveau BAC +2 de type BTS
**Connaissances / qualités personnelles**:
- Bonne connaissance du rôle de l'assistance ;
- Disponibilité ;
- Sens de l'image externe de l'entreprise, écoute et courtoisie ;
- Capacité à gérer les priorités, les situations sensibles, à anticiper ;
- Sens de l'organisation, de la rigueur, du respect des délais ;
- Capacité d'adaptation et réactivité ;
- Bonne expression orale et écrite.
**Compétences**:
- Maitrise des outils bureautiques
- Autonomie et Polyvalence
- Savoir gérer les priorités
**Savoirs-être**:
- Capacité à travailler en équipe, en collectif
- Rigoureux dans la gestion de ses dossiers et sens de l'organisation
- Sens de l'écoute et de la reformulation
- Discrétion, sens de la confidentialité
Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Conditions de travail
**Localisation du poste à pourvoir **:Lyon
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