Stage 6 Mois en Laboratoire Traitement Des - Genay, France - Arkema

Arkema

Entreprise vérifiée

Genay, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Allez au-delà de vos découvertes **

**Des solutions innovantes et durables**

**Entreprise**:
Le Groupe est constitué de cinq sites industriels dans le monde et emploie environ 450 salariés. Le site de Genay (69), à 20km de Lyon, emploie 250 salariés et est composé d'un site de production, d'un centre de recherche et développement et du siège social de Coatex.

**Détails de la Mission**:
Au sein du service « Traitement de Minéraux » (4 personnes) et sous la responsabilité de l'Ingénieur R&D, vous travaillerez sur un projet de mise au point d'additifs de broyage des particules inorganiques comme éléments des batteries.

Pour ce projet, vos missions principales seront:

- Préparation via un travail bibliographique,
- Réalisation de tests de broyage et applicatifs,
- Rédaction de rapports d'études.
Vous serez amené(e) à travailler en collaboration avec les laboratoires d'analyse et contrôle et notre laboratoire synthèse.

**Profil Recherché**:
Ce stage s'adresse à des étudiant(e)s de niveau Master 2 ou dernière année d'école ingénieur dans le domaine de la chimie des matériaux, chimie de formulation.
Vous êtes autonome, rigoureux, curieux, avec un excellent sens du relationnel et vous avez un fort intérêt pour l'expérimentation.

A pourvoir à compter de Mars 2024 pour une durée maximale de 6 mois.

Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l'industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes et l'inclusion.

Avec plus de 200 métiers, personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu'employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... Arkema mène une politique active de promotion interne dans tous les métiers et à tous les échelons hiérarchiques. Nous nous attachons à faire évoluer nos collaborateurs dans les filières d'expertise comme dans les filières de management: cela constitue un des axes fondamentaux de notre politique RH. Tout au long de leur carrière, nos collaborateurs peuvent accéder à des formations pour développer leurs compétences.

La rémunération est une reconnaissance de l'engagement individuel à hauteur des responsabilités exercées dans le poste et des résultats de l'entreprise, c'est pourquoi nous proposons une rémunération attractive et équitable.

Vous nous rejoignez, vous évoluez et c'est Arkema qui avance.