Alternant Chargé(E) de Gestion en Ressources - Paris e, France - ADOMA

ADOMA

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Que diriez-vous de donner du sens à votre carrière en intégrant le 1eropérateur du logement très social ?

Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de solutions logements sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, l'insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs.

Rejoindre Adoma, c'est trouver sa vocation en contribuant à l'accompagnement de nos publics.

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

La Direction d'Etablissement Ile de France gère 8 territoires au sein de la région Ile de France, ce qui correspond à logements et 850 salariés.

Le Service Ressources Humaines d'Adoma Ile-de-France est composé de:

- 4 chargés de gestion des Ressources Humaines ;
- 1 Assistante Ressources Humaines ;
- 1 chef de Service Ressources Humaines.

**Missions**:
Placée sous la responsabilité directe du Chef de Service Ressources Humaines, l'alternant sera notamment en charge des missions suivantes:
Ø Recrutement:

- Participer à la rédaction des annonces et à leur mise en ligne et actualisation sur les différents jobboards ;
- Participer au processus d'embauche des futurs collaborateurs.
- Gestion administrative du personnel:

- Participer à la rédaction des contrats de travail (CDI/CDD/avenants), en fonction des besoins identifiés, et en lien avec les chargées de Ressources Humaines ;
- Participer au suivi du reporting RH via les différents tableaux de bord (CDD, CDI, avenants, entrées, sorties, stages, intérim, attestations EPI,) ;
- Participer au suivi administratif des intérimaires ;
- Participer à la rédaction de courriers/documents administratifs courants.

Ø Formation:

- Participer à l'organisation et au suivi des formations des salariés relatives à la sécurité (notamment amiante et habilitations électriques), en lien avec le Service formation et les opérationnels.

**Profil**:
Vous préparez un diplôme en Ressources Humaines de niveau Bac+4/5.

Doté(e) d'une grande qualité d'écoute, vous appréciez le travail d'équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation.

Vous savez faire preuve de réserve, de distanciation et de rigueur.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

La connaissance du logiciel SAP serait un plus.

Type d'emploi : Alternance

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au transport
- RTT
- Titre-restaurant

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Commissions
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle
- Primes

Lieu du poste : En présentiel