D'etude Dessertes Ferroviaires Et - Rennes, France - Région Bretagne

Région Bretagne

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Cheffe de file sur de nombreuses compétences (formation professionnelle, développement économique, aménagement du territoire, fonds européens, lycées publics, gestion des transports scolaires, interurbains et desserte des îles ), la **Région Bretagne** emploie sur l'ensemble de son territoire plus de **4000 ** exerçant de **multiples métiers**, tant techniques qu'administratifs.

S'appuyant sur des **valeurs fondamentales** comme l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l'insertion des personnes en situation de handicap, nous veillons à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.

Travailler à la Région Bretagne, c'est aussi profiter d'un cadre de vie optimal dans une région dynamique et attractive

La Région Bretagne recherche un-e Chargé.e d'études dessertes ferroviaires et routières et Référent.e plan de mobilité interne.

Au sein de la Direction des Transports et des mobilités, la Direction Déléguée des Opérations Transports Terrestres » gère les transports terrestres que ce soit en mode ferré (TER) ou en mode routier ; elle englobe tous les sujets opérationnels liés à la compétence transports, que ce soit au niveau de l'animation contractuelle avec les différents prestataires, de la gestion du transport des scolaires sur le territoire régional ou encore de la définition du niveau de desserte attendu pour les voyageurs, et ce en lien étroit avec les antennes transports au sein des espaces territoriaux.

**Missions**
L'agent-e évoluera dans ce pôle.

Au cœur des missions de ce dernier, l'organisation de l'offre de transport ferroviaire constitue la mission essentielle d'une autorité organisatrice de transports comme la Région. Le Pôle a pour missions principales:
Dessertes ferroviaires et routières (70%):

- Suivi de la desserte ferroviaire au quotidien : analyser les demandes des usagers et des collectivités en relation avec le POLCAU (comités de lignes, courriers...) ; assurer le suivi d'études pour adapter les dessertes sur le territoire.
- Analyse de la réalisation de la desserte : suivre la production au quotidien et participer à mettre en place des outils de suivi permettant l'évaluation du plan de transport.
- Coordination avec les autres modes de transport : faciliter la coordination avec le réseau interurbain et les réseaux urbains et participer à des études partenariales ou multimodales menées sur le territoire en relation avec les antennes territorialisées.
- Mission référent « travaux » : participer aux réunions de suivi des travaux et chantiers programmés et participer à l'élaboration des plans de transport adaptés pour la phase de réalisation des travaux et/ou dans le cas de ralentissements en interface avec SNCF Mobilités (direction déléguée TER) afin de minimiser les impacts sur les circulations TER.
- Participation ponctuelle aux démarches prospectives sur la desserte ferroviaire en fonction des besoins du pôle (analyses thématiques, suivi d'études).

L'agent-e travaillera en lien étroit sur ces sujets avec le ou la chargée d'études en charge de la coordination du pôle.

En sus, l'agent-e est en charge du plan interne mobilités durables pour les agents de la Région Bretagne (30%):

- Accompagner et développer le plan de mobilité durable en interne, tel que voté en octobre 2020,
- Etre l' privilégié.e des services qui sont en lien avec les agents sur les questions de déplacements et mobilités (DRH, DDMG).

**Compétences recherchées**
Compétences techniques
- Connaissance du monde des transports collectifs ferroviaires et routiers et son organisation institutionnelle,
- Capacités d'expertise et de synthèse dans les domaines de l'ingénierie ferroviaire,
- Capacités à suivre des projets complexes nécessitant un maintien et un développement des connaissances et de l'expertise technique,
- Capacité à développer des outils d'analyse technique des projets,
- Connaissance des règles et procédures administratives et comptables propres aux collectivités locales.
- Sensibilité et appétence pour les enjeux de mobilité durables et le domaine des transports.

Compétences organisationnelles et relationnelles
- Travailler en équipe, dans un contexte de transversalité forte au sein de la Direction,
- Avoir le sens des responsabilités.
- Faire preuve d'autonomie, de rigueur, de dynamisme et de curiosité
- Etre en capacité de faire face à des pics d'activités et/ou des demandes urgentes (adaptions de l'offre de transport suite évènement non prévu,)
- Avoir une aptitude à la gestion de projets et à l'animation de réunions et d'évènements.

**Pourquoi nous rejoindre