Conseiller en Insertion Professionnelle - Nevers, France - FOL de la Nièvre

FOL de la Nièvre

Entreprise vérifiée

Nevers, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Pour le Pôle Demandeurs d'Asile et Réfugiés - Dispositif AGIR 58 (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés)**
**1 Conseiller en insertion professionnelle (H/F)**

Placé(e) sous la responsabilité de l'équipe de Direction, il, elle, sera chargé(e) dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et du projet d'établissement, d'**assurer les mesures d'accompagnement nécessaires à l'accompagnement d'un public Bénéficiaire de la Protection Internationale vers l'emploi et la formation.**

**Missions Principales**:

- Recevoir le public en entretien, établir un diagnostic individuel, le conseiller et lui proposer des accompagnements professionnels afin de favoriser l'emploi et l'insertion.
- Construire, développer et coopérer un réseau de partenaires extérieurs, assurer le lien avec les entreprises locales selon leur activité, travailler en lien avec le service public de l'emploi.
- Participer aux commissions de suivi.
- Assurer une veille sur l'activité de l'insertion.
- Assurer un suivi administratif.
- Organiser et animer des ateliers relatifs aux champs citoyenneté, formation et emploi.

**Qualifications**:
**L'un de ces diplômes est requis pour le poste**:

- Titre professionnel de Conseiller en insertion professionnelle,
- Titre professionnel de Chargé d'accompagnement social et professionnel,
- Licence professionnelle en Gestion des ressources humaines (spécialité : insertion, accompagnement et formation)
- Permis B exigé.

**Aptitudes professionnelles**:

- Connaissance des publics qui relèvent des dispositifs spécifiques Français Langue Etrangère, Français Langue Spécifique, et des dispositifs d'insertion spécifiques.
- Sens de l'initiative et de l'organisation, esprit d'équipe et qualités collaboratives.
- Capacité d'analyse, discrétion professionnelle.
- Connaissance de base en droit du travail, ainsi que des données administratives et socio-économiques liées à l'emploi.
- Méthode d'élaboration de projet professionnel, technique de conduite d'entretien.
- Capacité à activer ou réactiver les motivations des personnes suivies.

**Rémunération selon la convention collective du 15 mars 1966**

**Lieu de travail : basé à Nevers, déplacements sur le département de la Nièvre**

**Poste à pourvoir immédiatement**

**Renseignements **:Coordonnatrice AGIR 58 - Tél

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel