Assistant RH - Saverne, France - CRIT

CRIT

Entreprise vérifiée

Saverne, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**à propos de l'entreprise**:
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.

Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

Nous accompagnons chaque année plus de salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous

**Description du poste**:
Nous recrutons pour notre client sur Saverne un assistant recrutement / RH.

Vous aurez en charge le recrutement des salariés permanents des services administratifs / support production et la gestion des intérimaires.

Vous aurez en particulier à mener les actions suivantes:
Recrutement:

- Analyser les besoins en recrutement
- Rédiger et diffuser les annonces en proposant la stratégie de sourcing adaptée
- Effectuer le tri des CV selon les profils recherchés
- Effectuer les entretiens téléphoniques de préqualification, ainsi que les entretiens en visioconférence et physiques en binôme avec le manager
- Accueil et suivi du personnel
- Participer à des salons de recrutements et autres événements RH ;
- Gestion des plannings et des conventions des stages découverte

Gestion et administration des intérimaires:

- Préparer des livrets d'accueil, ainsi que des documents (fiche lunettes, plan du site, fiche de poste, autorisation de conduite) et EPI à remettre lors du premier jour
- Créer des dossiers intérimaires (informatique + fichier)
- Créer et supprimer des badges d'accès
- Effectuer la communication des nouveaux arrivants
- Effectuer l'accueil des intérimaires
- Mettre à jour informatiquement des dossiers intérimaires
- Classer les documents dans les dossiers intérimaires (fiches d'accueil et de formation, coupon autorisation de conduite)
- Tenir à jour des classeurs intérimaires actifs/inactifs
- Gérer le stock des lunettes de sécurité et des badges
- Demander les éventuelles formations nécessaires aux agences
- Effectuer le suivi et la mise à jour des tableaux des habilitations

Divers:

- Participer aux tâches annexes du service (classement, administration, distribution...)

Poste à pourvoir de suite en contrat d'intérim pour une durée de 12 mois avec possibilité de s'inscrire sur une longue durée.
- Diplômé(e) d'une formation de type Bac +2/+3 en gestion ou ressources humaines, vous avez une première expérience dans une fonction similaire.
- Vous êtes une personne rigoureuse, discrète, organisée. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, disposez d'une bonne capacité d'adaptation et vous avez le sens de l'anticipation.
- Vous disposez d'une bonne aisance à l'oral et maîtrisez les techniques du recrutement.
- Vous maîtrisez idéalement l'anglais et êtes l'aise avec les outils informatiques.

**informations supplémentaires**:

- Expérience requise : 2 à 5 ans