Alternance - Talent Development Officer (F/H) - Paris, France - Louis Vuitton

Louis Vuitton

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

POSTE

Alternance - Talent Development Officer F/H

Intégré.e au sein du département Manufacturing & Supply Chain, vous participerez au déploiement de l'activité Talent Development au niveau Monde.

Le périmètre Manufacturing & Supply Chain est constitué de l'ensemble de nos ateliers de fabrications, de notre entrepôt logistique ainsi que des équipes sièges, représentant environ 12000 collaborateurs.

L'équipe Talent Development pilote le déploiement de la stratégie de développement des talents : de l'identification des talents jusqu'à leur suivi et accompagnement dans les processus de mobilités internes.

Vos missions seront les suivantes:
PROJETS
- Contribuer aux projets de l'équipe Global Talent Development (périmètre Monde) à travers l'élaboration de supports de présentation, participation aux échanges avec l'ensemble des parties prenantes (Responsables Ressources Humaines, Managers)
- Déploiement d'un programme de Mentoring (accompagnement des talents) : suivi du projet, organisation des temps forts & événements, mise en place d'un outil de satisfaction et indicateurs de suivi ;
- Contribuer au projet de définition des parcours de carrière : création d'un outil compilant l'ensemble des job descriptions et les parcours de carrière associés.
- Participation aux événements permettant de promouvoir les métiers (présentation des métiers, témoignages vidéo )
- Maintenir une veille active sur les sujets de Talent Management (réalisation de benchmarks, sélection d'articles )

REPORTING ET SUIVI DES TALENTS
- Création d'outils de compte-rendu des entretiens et aide sur l'organisation des plannings d'entretiens
- Création d'outils de suivi indicateurs relatifs à l'activité Talent Development du périmètre Industriel et Supply Chain pour la Maison Louis Vuitton & pour le Groupe LVMH : People Review Maison & Groupe LVMH, nombre de mobilités, missions, parcours de carrières..

PROFIL
- Vous êtes à la recherche de votre stage de fin d'études ou alternance en dernière année de cycle niveau BAC+5 - rythme idéal : 4J Entreprise /1J Ecole
- Ecole de commerce, école spécialisée en RH ou équivalent
- Maitrise de l'outil informatique (Excel, PPT)
- Anglais courant

Vous réaliserez ces missions en étroite proximité avec la Talent Development Officer, avec des points de suivi réguliers hebdomadaires ainsi qu'un point de mi-parcours et fin de parcours pour vous accompagner dans votre développement

Compétences:

- Autonomie
- Rigueur
- Réactivité
- Sens de la confidentialité
- Prise de décision
- Capacité à être agile, proposer des solutions
- Sens du service client/bienveillance
- Prise d'initiative
- Sensibilité à l'innovation RH, curiosité

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Type de contrat : Alternance

Date de début : Septembre 2024

Durée : 12 mois

Nos engagements environnementaux sont aussi ancrés dans nos valeurs. Nos équipes participent activement à l'effort climatique et à la préservation des ressources naturelles. Au quotidien, dans vos missions, vous serez du respect des engagements de la Maison pour encourager la diversité, protéger l'environnement et avoir un impact positif sur l'entreprise et la société.