alternance appui chef de projet digital learning - Paris, France - Agence Française de Développement

Description

Institution financière publique et solidaire, l'AFD met en œuvre la politique de développement de la France. Elle s'engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l'Outre-mer. Elle finance, accompagne et accélère les transitions vers un monde plus juste et durable.

#MondeEnCommun #PartnerWithFrance

Climat, biodiversité, paix, éducation, urbanisme, santé, gouvernance... Nos équipes sont engagées dans plus de 4000 projets à fort impact social et environnemental dans les Outre-mer français et 115 pays. Nous contribuons ainsi à l'engagement de la France et des Français en faveur des Objectifs de développement durable (ODD).

L'AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d'intégration et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap.

Mission principale
L'étudiant.e rejoindra l'équipe digitale learning du Campus Groupe AFD, à Marseille. Il/elle participera à la conception et à la réalisation de dispositifs de formation digitaux, distanciel (notamment MOOCS et SPOCS), ou mixte (blended learning) au bénéfice des acteurs du changement (cadre de l'administration, des entreprises publiques et privées, élus et fonctionnaires territoriaux, start-upers, société civile, etc.) des pays partenaires.
Il/elle travaillera en lien étroit avec le chef de projet digital learning du Campus Groupe et pourra participer à l'accompagnement des chefs de projets pédagogique et des partenaires dans la digitalisation de leurs programmes/parcours de formation et assurer un rôle de conseils et d'expertise en ingénierie pédagogique multimédia afin de garantir des expériences d'apprentissage impactantes et efficaces :
- Expérimenter de nouvelles technologies et modalités pédagogiques permettant de créer de la valeur aussi bien pour les chefs de projets pédagogiques que pour les apprenants ;
- Contribuer par l'apport du digital et d'un apprentissage collaboratif et transversal à transmettre un savoir autrement ou l'apprenant est acteur de son apprentissage ;
- Connaitre les outils de conception pédagogique multimédia ;
- Administrer des cohortes et des contenus dans une plateforme LMS (Moodle).
Activités générales
- Appuyer le chef de projet digital learning, ainsi que les chefs de projets pédagogiques dans la conception des parcours de formation digitaux innovants ;
- Participer à communication autour du lancement des produits digitaux (MOOCS, SPOCS etc), pour attirer le plus large public d'apprenants et pour faire connaître les actions du Campus Groupe AFD ;
- Contribuer au rôle du Campus comme laboratoire d'innovation pédagogique en effectuant une veille technologique sur l'évolution des concepts, des méthodes et des outils dans les domaines de l'ingénierie pédagogique multimédia ;
- Contribuer aux différentes activités transverses du Campus ;
- Participer au suivi du travail des prestataires (agence digitales, vidéastes, etc.) ;
- Animer des classes virtuelles et former aux outils d'animation à distance (zoom, BBB, Klaxoon, etc.)
Activités spécifiques
- Assurer l'analyse des besoins de dispositif de formation digitales ou hybrides
- Concevoir, développer et mettre en œuvre, en lien étroit avec les commanditaires, des actions de formation sous format distanciel ou hybride, en cadrant le besoin (rédaction de cahier des charges) et en assurant leur suivi (analyse, conception, développement, implémentation) et leur évaluation
- Participer aux groupes de travail et comité de pilotage pour la conception des MOOCS
- Participer aux différentes phases du projet, connaitre les 5 phases de la méthode de conception pédagogique (méthode ADDIE)
- Participer à l'implémentation des cours dans la plateforme digitale du Campus Groupe ou celles de nos partenaires
- Produire des comptes rendus de sessions de formation (audience, certification, retours des apprenants, indicateurs de suivi)
- Assurer le contrôle qualité des outils pédagogiques multimédia produits en externe (Stroyline, Rise, Padlets etc)
- Assurer l'administration fonctionnelle de la plateforme LMS (Moodle ou autres LMS, LCMS), création de cours, inscription des apprenants, suivi des apprenants, création de rapports de suivi, implémentation de modules SCORM, création d'activités et d'évaluations (Quiz, H5P) etc.
- Concevoir et mettre à jour des contenus de digital learning, maitriser les outils auteurs et de rapid learning (Rise, Génially, Articulate storyline...)
- Concevoir et animer des webinaires et classes virtuelles, accompagner, former à l'animation à distance (Padlet, Kaxoon, Miro, etc.)
- Implémenter les ressources dans la plateforme LMS, exporter et importer des cours, créer des archives
- Participer, en lien avec la communication, aux campagnes de communication des formations digitales produite par Campus AFD visant la promotion de notre offre (teaser, réseaux sociaux, carrousel...)
- Effectuer une veille technologique sur le domaine de la formation digitale et en partager les éléments pertinents avec l'équipe (salons, publications...)

Qualités et compétences requises

• Vous êtes étudiant.e dans un diplôme en Digital Learning de niveau Master
• Vous connaissez les outils de conception, notamment la suite Articulate et avez déjà été amené.e à administrer des contenus sur une plateforme LMS
• Vous êtes convaincu.e.s de la valeur du Digital dans la formation et êtes prêt(e) à accompagner les chefs de projets pédagogiques dans leur compréhension et leur utilisation du Digital Learning
• Vous êtes et toujours prêt.e à challenger vos pratiques en testant de nouvelles solutions.
• Vous êtes force de proposition et prêt.e à apporter un conseil avisé aux divers acteurs de vos projets.

Quelle équipe allez-vous rejoindre ?
Le Campus Groupe AFD Le Campus groupe AFD est le centre de formation de l'Agence française de développement (AFD) dédié à la construction de savoirs en commun, au partage d'expériences et à l'acquisition des compétences nécessaires à la conception et à la mise en œuvre de politiques ou projets à fort impact sur les transitions dans les pays du Sud. Situé à Marseille et à Paris, il est un laboratoire d'innovation pédagogique qui conçoit, teste et déploie, en partenariat, des formats d'apprentissage innovants adaptés au renforcement des savoirs, savoir-faire et savoir-être de celles et ceux qui, en Afrique, en Asie, en Amérique latine et dans l'Outre-mer, tout autant que dans le groupe AFD et parmi les partenaires du développement au nord, accompagnent le changement vers un monde durable. Convaincu que dans un monde complexe, les solutions nouvelles ne peuvent émerger qu'à travers le partage de connaissances, d'expériences et le dialogue entre le Nord et le Sud, le Campus groupe AFD construit une grande partie de son offre de formation avec des universités, de grandes écoles ou des collectifs hybrides.

Pourquoi rejoindre l'Agence Française de Développement ?
Rejoindre l'AFD, c'est contribuer à la construction d'un monde en commun, c'est la mission de notre Groupe. Un monde en commun, c'est un monde qui préserve et défend ces cinq grands biens communs que sont la planète, le lien social, la paix, les partenariats et la prospérité économique.