Assistant de Service Social - Rennes, France - CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER

CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Société**:
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

**Mission**:
Le CHGR recrute un.e assistant.e de service social à temps plein en CDD en remplacement d'un congé maternité du au

Le poste d'assistant.e de service social est affecté au sein du **PHUPEA**, à 80% sur le CMP de Janzé et 20% sur le CMP de la GUERCHE.

**LES MISSIONS DE L'ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL**
- Accueil, écoute, soutien_, _orientation, et accompagnement de l'enfant dans sa singularité et de sa famille et/ou entourage
- Participation à l'évaluation de l'environnement social de l'enfant et de sa famille/entourage (conditions de vie et/ou d'accueil, de développement de l'enfant)
- Evaluation des capacités d'adaptation de l'enfant dans son environnement global (scolarité, vie sociale, loisirs )
- Expertise sociale : analyse de situations dans leur globalité
- Conseil technique et rôle pédagogique auprès des équipes et des partenaires
- Médiation : rôle d'interface entre enfants-équipe de soins-familles-partenaires
- Contribution à l'élaboration du projet de soin et du projet de vie de l'enfant
- Coordination entre les services sanitaires, éducatifs, sociaux et médico-sociaux dans le cadre du parcours de l'enfant
- Connaissance et développement du réseau et du maillage partenarial

**Caractéristiques d'exercice du poste**
- **Affectation** **:Le CHGR affecte le poste, à 100%, d'Assistant social au PHUPEA** **avec Résidence administrative fixée à Janzé. Pour ses déplacements professionnels, l'agent sera amené à utiliser un véhicule de service et/ou un véhicule personnel, ainsi que les transports en commun.
- **Repos** **:Samedi - Dimanche - Férié
- **Congés et RTT** **:Posés selon un prévisionnel des présences via le logiciel agiletime et dans le respect des règles de continuité de service
- **Organisation du travail**: Planning hebdomadaire de 37h30 ouvrant droit à des RTT selon le référentiel de gestion du CHGR. **Horaires : 9h - 17h 30 min repas inclus.**

**Profil**:

- ** Qualifications**

Diplôme d'Etat d'assistant de service social

Obtention du permis de conduire souhaitable

Maitrise de l'outil informatique
- ** Connaissances particulières**

Respect de l'éthique, de la déontologie et du secret professionnel, en référence aux valeurs et principes du travail social, promotion de la justice sociale et de l'entraide, respect des différences

Connaissances du milieu hospitalier, maîtrise de la législation relative à la protection de l'enfance, et sensibilisation au handicap mental et psychique appréciées. Expérience en psychiatre de l'enfant et de l'adolescent souhaitée.

Connaissances professionnelles en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent

Compétences rédactionnelles : rapports, comptes rendus, instruction de dossiers, transmissions écrites

La connaissance du territoire de santé N°5 serait un atout
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Qualités professionnelles**

Disponibilité

Capacité d'adaptation et sens du compromis

Facilité de communication et goût pour le travail en équipe

Capacité à interroger sa pratique

Esprit d'initiative et force de propositions

Discrétion