Responsable Recrutement - Valence, France - Réseau RESILIANS

Réseau RESILIANS

Entreprise vérifiée

Valence, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Notre contexte ?** Notre forte croissance, dans un secteur en plein développement, nous amène à renforcer notre équipe RH en recrutant un Chargé de recrutement **H/F**.

Intégrer le réseau, c'est voir ie de partager nos valeurs d'engagement, de proximité, de réactivité et de sens du service et de l'équipe.

**Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler.**

Rattaché/e au Directeur des Ressources Humaines, vos missions principales seront les suivantes:

- Développer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces pour attirer les meilleurs talents du secteur du BTP, de la propreté, de l'après-sinistre, des directions fonctionnelles ;
- En lien avec les responsables RH et les agences, gérer l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins en personnel à l'intégration des nouveaux collaborateurs dans l'entreprise ;
- Mener des campagnes de recrutement de masse pour le personnel de production pour l'ensemble des agences.
- Mener des opération de sourcing ciblées selon les besoins.
- Manager une équipe de 2 personnes (1 Chargé/e de Recrutement et une Alternante) et assurer le suivi des indicateurs clés de performance (KPI) liés au recrutement (nombre de recrutement, délai, taux de réussite, etc.) ;
- Structurer la fonction recrutement autour des projets : marque employeur, partenariat écoles, présence salon, réseaux diversité, intérim, onboarding, etc
- Établir et maintenir des relations de travail solides avec les managers opérationnels et les parties prenantes internes, afin de comprendre leurs besoins en matière de recrutement, d'y répondre de manière efficace et de les accompagner, y compris par la formation.

Le poste nécessite des déplacements ponctuels en France en fonction des événements.

De formation supérieure en ressources humaines ou école de commerce, vous avez de 5 ans à 10 ans d'expérience en RH dans une fonction de recrutement, en entreprise et/ou en cabinet, idéalement dans le domaine du bâtiment, de la propreté ou de l'après-sinistre.

Vous êtes reconnu/e pour vos excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Vous maîtrisez les outils et les techniques de recrutement modernes (jobboards, CVthèques, réseaux sociaux, réseaux ).

Vous avez au moins une première expérience en management d'équipe.

Votre adaptabilité, autonomie, votre sens du service et du résultat et prise d'initiatives vous permettront d'être rapidement au rendez-vous sur ce poste stratégique.

Mais également votre enthousiasme, votre dynamisme et votre motivation à collaborer dans un environnement en constante évolution et leader sur son marché.
- Télétravail : 1j par semaine si Valence
- Tickets restaurants ou paniers repas:
Qui sommes nous ?

Leader de l'intervention après sinistres, le réseau Résilians est une alliance d'équipes proches de leurs clients, qui proposent une offre globale et réactive grâce à une présence de proximité sur tout le territoire français (45 agences, 1000 collaborateurs, chantiers par an). Notre expertise est d'intervenir sur une palette large de métiers : En sauvetage/ décontamination, en rénovation (peinture, plomberie, maçonnerie, ébénisterie et tous les métiers du bâtiment), en recherche de fuites et en désamiantage.

Le nom du réseau est directement inspiré des qualités des équipes qui sur le terrain, quotidiennement, apportent assistance et réconfort aux sinistrés et travaillent à réparer les dommages causés par un sinistre.

Nous accordons beaucoup d'importance à ce que nos clients (particuliers ou professionnels) aient une solution qui réponde au mieux à leurs besoins. Parce que les personnes chez qui nous intervenons vivent parfois des moments difficiles, notre savoir-faire réside dans notre capacité à apporter assistance : écoute, proximité, adaptabilité et respect.