Responsable Marketing Et Commercial - Nantes, France - Métayer Ressources Humaines

Métayer Ressources Humaines
Métayer Ressources Humaines
Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

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Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Responsable Marketing et Commercial H/F- La Séguinière Métayer Ressources Humaines CDI Marketing Responsable marketingSociété spécialisée depuis près de 40 ans, dans la production et la commercialisation de produits d'entretien extérieur du bâtiment, recherche dans le cadre de son développement, son : Responsable Marketing et Commercial H/F.
Rattaché au Directeur Commercial et Marketing, vous assurez la mise en oeuvre et le suivi des stratégies commerciales et marketing en lien avec les chargés de développement commercial, le chef de ventes, les assistants et les stagiaires.
Plus précisément et de manière non exhaustive, vos missions sont les suivantes:
Stratégie Marketing et Commerciale:

- Définir la stratégie du développement annuel et du plan d'actions,
- Réaliser les études de marché,
- Proposer le budget annuel marketing,
- Réaliser la gestion du budget annuel.

Accords cadres:

- Réceptionner les contrats cadres,
- Vérifier les informations vs N-1 (taux de BFA, aspects juridiques et réglementaires, prestations),
- Suivre et mettre en oeuvre des contrats,
- Mettre en place la politique tarifaire,
- Mettre à jour les tarifs clients.

Contrats Clients:

- Gérer des opérations clients,
- Répondre aux appels d'offres promotions clients.

Suivi de la Performance:

- Suivre des clients Marquistes et Web avec le directeur commercial,
- Réaliser l'analyse, les statistiques et l'extraction d'indicateurs de performance,
- Réaliser les déclarations mensuelles et annuelles des Chiffres d'Affaires réalisés aux clients, par trimestre,
- Réaliser l'extraction et l'analyse des statistiques commerciales par secteur.

Sales Force:

- Intégrer des données sous SALES FORCE (tarifs, promotions),
- Mettre à jour le logiciel.

Management:

- Animer l'équipe commerciale sédentaire et marketing,
- Réaliser des entretiens de suivi (annuels et professionnels),
- Définir les besoins en formation pour son équipe,
- Organiser le travail de l'équipe,
- Suivre les indicateurs des actions menées.

Vous disposez idéalement d'une formation de niveau Bac +2/3 en Gestion Commercial ou Management d'Unité Commerciale et justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine, laquelle vous a permis de mettre en exergue votre capacité d'organisation, de rigueur et de communication.
Plus que par une formation spécifique, vous vous distinguez prioritairement par votre «proactivité» et vos valeurs, et souhaitez contribuer au développement d'une entreprise aux fortes valeurs humaines.
Reconnu pour votre capacité d'écoute, votre implication et votre adaptabilité, vous êtes force de proposition et vous savez vous remettre en question.

Publiée le 12/02/2023

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