Responsable Commercial Grands Comptes - Boulogne-Billancourt, France - PGP

Description

P.G.P (Les Publications Grand-Public) est un acteur reconnu dans l'Edition et la Commercialisation de magazines auprès de la GMS principalement pour sa gamme présente aux caisses des magasins (Télémagazine, Gourmand, Marmiton...)

P.G.P se démarque par son modèle unique en Dépôt-Vente et innove en permanence notamment sur la presse ludique en ayant lancé avec succès en 2021 la marque COGITE (Mots Fléchés, Mots Mélangés, Sudoku, etc.).

Rattaché au Directeur Commercial et Marketing, le Responsable Commercial Grands Comptes aura la charge de gérer un portefeuille de clients grands comptes, principalement les enseignes de la grande distribution.

Pour cela, il devra :

• Définir, en lien avec la direction, un plan de compte visant à développer le CA et la marge de l'entreprise
• Mener des points réguliers avec les acheteurs ou category manager
• Identifier et anticiper lesmenaces ou opportunités au sein des grands comptes
• Analyser les résultats et prendre les mesures nécessaires pour l'atteinte des objectifs

Le Responsable Commercial Comptes clés travail en collaboration avec les équipes de production (éditorial, fabrication), vente (commerciaux terrain, responsable grands comptes) et les fonctions support (administration des ventes, logistique).

Nous recherchons avant tout un candidat dynamique, capable de challenger nos résultats pour les faire progresser et disposant des qualités suivantes :

• Etat d'esprit commercial et envie de développer l'activité
• Aisance avec l'outil informatique et capacités analytiques
• Capacité d'initiative
• Aisance relationnelle
• Capacité à formaliser et restituer ses conclusions
• Pugnacité

Ce que l'on peut vous apporter :

• Une autonomie et montée en compétencesrapide avec un lien quotidien avec l'ensemble de nos équipes expertes (event, vidéo, photo, podcast, TV, lead, édition, .... );
• Une entreprise dynamique et en croissant ayant su garder une grande agilité;
• RTT, Tickets Restaurant, Télétravail;
• Une entreprise dynamique avec un esprit start-up.

Processus de recrutement :

2 à 3 entretiens