Alternance - Master RH - Appui RH - 12 ou 24 Mois - Saint-Denis, France - EDF

EDF
EDF
Entreprise vérifiée
Saint-Denis, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Mise en ligne le 20/03/2023

Principales caractéristiques de l'offre d'emploi
- Type de contrat:

- alternance
- Niveau de formation:

- BAC +2 / BAC +3
- Spécialité(s):

- RH / Social
- Pays / Région:

- France / Ile-de-France
- Département:

- Seine Saint-Denis (93)
- Ville:

- 1 place Pleyel 93200 Saint Denis
- EDF est labellisé Happy Trainees**Description de l'offre**:
Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable, neutre en CO2, conciliant préservation de l'environnement, bien-être et développement?
Vous recherchez des missions passionnantes, innovantes, qui ont du sens ?
Rejoignez le Groupe EDF, acteur majeur de la transition énergétique, animé des valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des missions challengeantes et innovantes.

Dans ce contexte, la Direction du Parc Nucléaire et Thermique (DPNT) propose un contrat en alternance de 12 ou 24 mois sur le poste d'Appui RH au sein de sa DRH. Vous intégrerez le Pôle Pilotage Emploi Rémunération. Ce Pôle assure le pilotage des objectifs RH pour l'ensemble de la DPNT, sur la base d'une vision moyen et long terme dans les domaines de la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, du recrutement, de l'alternance, de la mobilité interne et de la rémunération.

Au cours de ses périodes en entreprise, l'alternant participera plus particulièrement aux activités suivantes, en lien avec les chargés de mission RH:

- Pilotage et gestion de l'emploi / études RH: contribution à l'élaboration d'études RH ponctuelles ou récurrentes, des bilans et tableaux de bord nécessaires à la gestion de l'emploi et de la rémunération
- GPEC: réalisation d'études et dossiers de synthèse, définition et mise en place d'actions qui en découlent
- Recrutement et alternance: participation à l'organisation et pilotage des campagnes nationales de recrutements externes et d'accueil d'alternants
- Animation de réseaux et communication: préparation de séminaires, de réunions de réseaux et de groupes de travail, et élaboration de supports de présentation ou de communication.

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Les postes proposés dont donc ouverts à toutes et à tous.

**Profil souhaité**:
A la rentrée 2023, vous serez titulaire d'un diplôme BAC+3/+4 en ressources humaines, et vous souhaitez préparer un Master en RH/Social dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois.

Durée de contrat: 24 mois prioritairement

Ecole / Formation à privilégier: IAE Paris, IEP Science Po, Dauphine

Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste:

- vous êtes proactif(ve) et vous appréciez travailler en collectif
- vous avez une très bonne maitrise d'Excel et des autres outils bureautiques et collaboratifs (type Sharepoint)
- Sens de l'organisation, rigueur et une bonne expression orale et écrite.

Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.

Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.

Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre.
Plus d'emplois de EDF
Voir tous les emplois de EDF