Santé à Domicile France - Tours, France - Air Liquide

Air Liquide
Air Liquide
Entreprise vérifiée
Tours, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Descriptif de l'entité et de l'activité**

Au sein de la Business Line Santé du Groupe Air Liquide, l'activité Santé à Domicile comprend 8000 collaborateurs dans le monde dont 4000 en France.

Le métier de la Santé à Domicile consiste à accompagner le patient pour l'aider à mieux vivre sa pathologie ou son handicap à son domicile, en lui fournissant un ensemble de services et prestations médico-techniques avec l'autonomie et le confort les plus larges possibles.

Pour soutenir la croissance et l'efficacité de l'activité Santé à Domicile, ALEHOS propose aux filiales d'opérer des services partagés, de définir et piloter des programmes d'efficacité, de conduire des projets multi-sociétés, de partager et déployer les meilleures pratiques, de piloter ou participer à l'intégration de sociétés nouvellement acquises.

Les missions d'ALEHOS sont réalisées dans un large panel de fonctions support procurant ainsi une offre de services complète:

- Opérations,
- Maîtrise des risques, sécurité et conformité,
- Finance et gestion administrative,
- RH, paie et administration du personnel.

Les équipes ALEHOS développent et optimisent avec les filiales une véritable relation client en répondant aux besoins exprimés tout en étant à l'initiative de solutions innovantes.

**Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?
Au sein du Service Paie et Etudes RH rattaché à la Direction Ressources Humaines d'ALSD France, et sous la supervision du Responsable des Données Sociales, le contrôleur de gestion sociale en alternance a pour mission principale la production des données sociales, la gestion des outils BI/reporting RH France et l'accompagnement des utilisateurs.

**Les principales missions sont les suivantes**:

- **La production des données sociales:

- Participer à la production des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, sécurité, masse salariale, etc ), à destination des RH et de la direction de l'entreprise pour le pilotage de l'activité,
- Participer à l'élaboration et à la recette des extractions/reportings à destination de nos interlocuteurs,
- Participer aux campagnes périodiques de reporting (reporting social annuel bilans sociaux, index hommes femmes, etc ), Formaliser la documentation associée.
- La gestion des outils BI/reporting RH:

- Participer à l'élaboration et à la recette des extractions/reportings à destination des différentes parties prenantes,
- Initialiser et maintenir la documentation associée aux outils de BI-Reporting RH, Optimiser la qualité des données exploitées.
- L'accompagnement des utilisateurs:

- Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des rapports RH via les différents systèmes de requêtes pour développer leurs compétences en matière de production de données RH et leur autonomie.

**Informations complémentaires**:

- Contrat d'apprentissage, d'une durée de 1 à 2 ans à partir d'août ou septembre 2024. Localisation : Tours

**Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?
**Les compétences requises sont les suivantes**:

- Étudiant.e en Master en Ressources Humaines / Contrôle de gestion sociale,
- Vous avez une aisance avec les outils bureautiques notamment Excel / Google Sheets,
- Vous avez une appétence pour les chiffres,
- Vous avez de bonnes capacités d'organisation, et un bon esprit d'analyse et de synthèse,
- Vous êtes rigoureux, autonome et avez un sens de la confidentialité,
- Vous avez une bonne communication, et aimez le travail en équipe, Vous avez une bonne capacité d'adaptation et êtes force de proposition.

**Nos différences font notre performance**

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.
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