Coordinateur Garanties - Saint-Sever, France - DUPUY

DUPUY
DUPUY
Entreprise vérifiée
Saint-Sever, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Présentation de l'entreprise**:
Concessionnaire JOHN DEERE, la société DUPUY, présente dans 8 départements (40, 31, 32, 65, 09, 47, 81, 82) se présente comme acteur un majeur de la vente et la réparation de machinismes agricoles en étant au service de ses clients à travers 8 agences situées à SAINT-SEVER , CONDOM , SOLOMIAC , MIELAN , MONDAVEZAN , VILLENEUVE-DE-RIVIERE , REALMONT , ALBIAS

Entreprise dynamique de 160 salariés, nous recrutons dans le cadre de notre développement, un(e) Coordinateur Garanties pour l'administration de notre système de garanties constructeur sur notre base de Saint-Sever

**Missions clés**:
**Administration des garanties**
- Être garant du suivi économique et de la bonne performance de DUPUY
- Réception des dossiers Ateliers
- Vérification de la qualité
- Saisie des demandes auprès des Constructeurs
- Suivi administratif des dossiers
- Suivi et communication des indicateurs

**Amélioration continue de l'activité**
- Analyse de la situation des garanties
- Propositions, réalisation et déploiement d'actions d'amélioration et de standardisation
- Formation des équipes
- Réaliser des audits réguliers avec compte rendus

**Gestion des pièces**
- Etablir les standards (espace méthode) et les déployer
- Assurer le suivi et le contrôle

**Relations constructeurs**
- S'assurer du respect des règles constructeurs
- Assurer un lien permanant avec nos fournisseurs pour le suivi des dossiers
- Solliciter les interlocuteurs des marques le cas échéant

**Profil**:
Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique agricole, TP, PL, auto ou autres avec des connaissances techniques.

Motivé(e), autonome, organisé(e), dynamique, rigoureux(se), réactif(ve), capacité de travailler en équipe.

CDI - 35 heures/semaine - 4 jours par semaine.

Outils informatiques (PC, smartphone, tablette).

Salaire mensuel brut de 1900€ à 2300€ selon profil et expérience + prime annuelle + participation aux bénéfices, plan épargne entreprise, mutuelle.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages:

- Épargne salariale
- Horaires flexibles

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel
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