Senior Business Developer éolien Offshore - Bordeaux, France - borea

borea

Entreprise vérifiée

Bordeaux, France

il y a 6 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

Secteur : Eolien / Efficacité énergétique

Type de poste : Production / exploitation / maintenance

Expérience : Au moins 5 ans d expérience

Localisation : Nouvelle Aquitaine

Type de contrat : CDI

Référence du job : 5763

Notre client est un des producteurs majeurs en France dans le domaine des énergies renouvelables, il garantit une offre complète sur l ensemble de la chaine de valeur des projets EnR dans plusieurs domaines et plusieurs activités telles que la prospection, le développement de projets, la construction, l exploitation et la maintenance des sites.

Au sein de la Business Unit Développement Offshore, nous recherchons un Senior business developer éolien offshore pour définir et mettre en œuvre une stratégie de partenariats éoliens offshore de qualité à court, moyen et long terme, en France et à l'International.
- Conduire des analyses du secteur éolien offshore en France et à l international (enjeux, perspectives, marchés, opportunités), des acteurs (concurrence et partenaires potentiels), et évaluer les risques projets et investissement, en élaborant des préconisations
- Argumenter sur les positionnements stratégiques moyen et long terme possibles du groupe
- Définir la stratégie commerciale pour chaque pays ciblé : analyse de la dynamique pays en matière de développement offshore, contexte réglementaire, structuration des appels d'offres et avantages concurrentiels vis à-vis de partenaires potentiels.
- Rechercher des opportunités (rachats de projets, réponses à des appels d offres ou développement « greenfield »)
- Sélectionner les projets, évaluer les investissements nécessaires et définir un plan d'actions.
- Rencontrer les partenaires existants ou potentiels, mettre en œuvre les partenariats gagnants, maintenir les bonnes relations avec ceux existants
- Faire croitre le nombre de projets en cours de développement
- Définir une stratégie gagnante de réponse aux AO et proposer les modalités de positionnement sur les projets (négociation de contrats de coopération, passation aux Chefs de projets).
- Formaliser l'ensemble des travaux et résultats

Profil recherché

Diplômé d un bac+5 (Université, école d'ingénieurs ou école de commerce), vous justifiez d une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l éolien offshore, idéalement pour la réponse aux appels d offre français ou internationaux.

Familier avec la dynamique du secteur éolien offshore, vous avez développé un réseau auprès des principaux développeurs ainsi que des autorités et de la supply chain. Vous avez l esprit commercial nécessaire pour définir les priorités et les actions permettant de l emporter. Vous comprenez à la fois les enjeux nationaux, locaux et environnementaux.

Vous êtes moteur, autonome, orienté résultats et avez un esprit d équipe positif. Vous avez la volonté de développer rapidement de nouvelles relations d'affaires, de négocier et de conclure des opportunités.

Avec de solides compétences interpersonnelles vous avez une capacité éprouvée à cultiver des relations commerciales et personnelles avec des partenaires et savez interagir avec les équipes en interne.

Vous appréciez voyager pour visiter des partenaires ou des partenaires potentiels, ou d'autres déplacements pour répondre aux besoins de l'entreprise
- Le poste correspond à une position clé de l entreprise. Les critères de réussite correspondent principalement au nombre et à la qualité des partenariats mis en place, ainsi qu au succès de réponse aux AO et à la sécurisation de projets « green field ».

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Coopération

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Relation client
Appel d'offres

**Voir plus**

Entreprise
- borea s'est fixé comme mission de contribuer à la transition énergétique et écologique en reliant les Hommes et les projets.
- Depuis 2016, nous accompagnons les acteurs du mix énergétique dans la recherche de talents.
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Elodie Prugnat
- _Talent acquisition_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Business developer

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Union Européenne

Secteur d'activité du poste

INGÉNIERIE, ÉTUDES TECHNIQUES