Assistant Juridique - Grenoble, France - CAF DE L'ISERE

CAF DE L'ISERE
CAF DE L'ISERE
Entreprise vérifiée
Grenoble, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Assistant juridique (F/H) - alternance**:

- Contrat d'apprentissage (alternance)
- Grenoble
€ par an
- NIVEAU 3
- NVHADD92533

**CAF DE L'ISERE**:
Rejoignez une entreprise dynamique, au service du soutien des allocataires et de l'accompagnement des familles.

La Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère, organisme de droit privé, assure une mission de service public. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements ) et assure le versement des mínima sociaux pour les plus démunis.

La Caf de l'Isère compte 613 salariés répartis sur 9 sites et verse des prestations à plus de allocataires. Plus d'un Isérois sur deux bénéficie d'une aide de la Caf ce qui représente environ 1,4 milliard d'euros de prestations versées.

Des valeurs fortes : Solidarité, Neutralité, Equité sont profondément ancrées dans notre culture.

Le service FRAUDES de la Caf assure les missions de traitement et de suivi des situations de fraudes aux prestations familiales et sociales (qualification, calcul des droits versés à tort, pénalités, dépôt de plainte). Il exerce également un premier niveau d'actions préventives.

Une équipe de 4 collaborateurs experts en Fraudes assure ce suivi, et travaillent en collaboration avec le service RECOURS JURIDIQUES, qui assure la préparation des dossiers en phase amiable, et leur défense devant les juridictions.

Afin de renforcer son équipe, la Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère recherche **un(e) assistant(e) juridique** en **alternance** à partir de septembre 2024.

La personne recrutée participera à la lutte contre la fraude à la sécurité sociale, un domaine aux forts enjeux juridiques, financiers et sociétaux, et évoluera dans un environnement en interaction avec de nombreux partenaires externes (services du Procureur, magistrats, greffe, OPJ, Préfecture ).

**Description du poste**:
Vos missions:
Assurer l'identification des personnes faisant l'objet de réquisitions pour fraudes au sein des bases de données Caf et répondre aux droits de communication externe, ou aiguiller la demande vers le service concerné.

Gérer, prioriser, orienter ou au besoin traiter les informations parvenant sur les boites de messageries et corbeilles.Assurer la préparation et l'interface pour les commissions administratives fraudes et commissions des pénalités.Planifier les différentes échéances (Commission de Recours Amiable et audiences) en lien avec le service RECOURS JURIDIQUES, et effectuer le suivi des dossiers faisant l'objet d'une contestation amiable ou d'un recours juridictionnel.Alimentation des tableaux de suivi du service et des applicatifs dédiésRédiger, envoyer et assurer le suivi des courriersAppuyer en cas de nécessité les collaborateurs du service FRAUDES dans des domaines spécifiques, tels que les dépôts de plainte, le suivi des indus longs et répétés ou les signalements aux instances régionales de lutte contre la fraude.Appuyer en cas de nécessité les deux audienciers du service RECOURS JURIDIQUES dans la préparation des audiences devant TJ et de la Cour d'appel de Grenoble (constitution des dossiers, envoi aux avocats, aux parties et au greffe )
- Elaborer des fiches de procédures et effectuer une veille juridique et réglementaire (actualité juridique et instructions nationales ou régionales

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Très bonne organisation personnelle
- Autonomie
- Capacité de travail en équipe
- Adaptabilité
- Bon niveau rédactionnel
- Pratique courante de Word et Excel

Les compétences développées durant cette alternance seront un atout dans l'optique d'une recherche d'emploi au sein d'organismes chargés d'une mission de service public, dans les services juridiques du secteur privé ou en vue de la préparation d'un concours administratif ou des services de greffe. Par ailleurs, cette expérience professionnelle pourra être mise à profit dans le cadre d'une poursuite d'études en master.

**Votre formation**:

- Bac+2 matière juridique et/ou administrative (BUT Carrières / BTS Assistant Manager...)

**Informations complémentaires**:
Rémunération : Niveau 3 (statut employé) : à partir de euros brut mensuel / Rémunération sur 14 mois (gratification et prime vacances), prime d'intéressement

Avantages : titres restaurants à 9.70€ (participation employeur : 5.79€) / Prévoyance / mutuelle d'entreprise avec prise en charge de 50% de la cotisation par l'employeur / prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 50% / possibilité de télétravail / les activités sociales et culturelles proposées par le CSE

Pour en savoir plus sur nos avantages : Pourquoi rejoindre la Sécurité sociale ? )

Conditions de travail : conciliation vie professionnelle/ vie personnelle (horaires variables avec différents schémas horaires), maintie

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