Responsable Support Et Analyses - Bordeaux, France - CA RESSOURCES HUMAINES

CA RESSOURCES HUMAINES
CA RESSOURCES HUMAINES
Entreprise vérifiée
Bordeaux, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste

En lien avec les objectifs définis par la Direction, vous êtes responsable:

- De l'extraction et de l'analyse des indicateurs métier importants pour la Direction,
- Du monitoring et de l'optimisation des processus à mettre en oeuvre par les agences, en particulier autour des contrats commerciaux cadre,
- De l'interface avec l'éditeur Mistral.

De manière ponctuelle, vous pourrez également participer à la mise à jour et l'exploitation des outils web de l'entreprise et de ses réseaux sociaux.

Ce poste offrira aux personnes ambitieuses, capables et désireuses de se développer la possibilité d'élargir encore davantage leurs responsabilités.

Profil recherché
- De formation supérieure, vous disposez d'une expérience opérationnelle dans le domaine de la location de matériels et, idéalement, connaissez la solution Mistral,
- Désireux(se) de progresser en responsabilités et d'avoir un impact fort en terme de service rendu à un réseau commercial, vous appréciez le contact avec les opérationnels et aimez imaginer/proposer des solutions efficaces,
- Pédagogue et analytique, vous aimez structurer les méthodes et embarquer vos clients internes avec vous,
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Ambition- Capacité d'analyse**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Location
Optimisation de processus

**Voir plus**

Entreprise

CA RESSOURCES HUMAINES, cabinet de conseil en Ressources Humaines et Management recherche pour son client, une société reconnue du secteur de la location de matériel p leur prochain(ne):
**RESPONSABLE SUPPORT ET ANALYSES H/F**

**Poste basé à Bordeaux**

Les plus du poste:

- Une entreprise à taille humaine et aux valeurs fortes au sein de laquelle les collaborateurs se sentent bien,
- Une mission riche et variée faite de support opérationnelle au réseau d'agences commerciales et d'analyse de la performance commerciale, en lien direct avec la Direction Financière et la Direction Générale
- La possibilité d'apporter une contribution majeure sur des sujets de formation, de digitalisation et de processus métier
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
Frédéric LABARTHE
- _Directeur_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Ingénieur de maintenance informatique

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d'activité du poste

LOCATION ET LOCATION-BAIL DE MACHINES DE BUREAU ET DE MATÉRIEL INFORMATIQUE

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