Un Surveillant de Nuits - Laval, France - Inalta

Inalta

Entreprise vérifiée

Laval, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Nature de l'offre : CDD à temps plein

Etablissement : PÔLE D'ACCUEIL DIVERSIFIE POUR ADOLESCENTS (PADA 53)

Lieu : Laval (53)

Durée : Poste à temps plein

Prise de fonction : Poste à pourvoir au 1er février 2023

**L'association INALTA recrute pour le PADA Hébergement collectif **:Un surveillant de nuits H/F, **en contrat à durée déterminée à temps plein, **en raison du remplacement d'un salarié en arrêt maladie.**

Prise de poste : 1er février 2023 au 3 avril possibilité de renouvellement

Missions:
Au sein du Pôle d'accueil diversifié pour adolescents et d'une équipe pluridisciplinaire, vous devrez:

- Assurer la surveillance, la sécurité, l'intégrité physique et morale; des adolescents de 13 à 18 ans accueillis,
- Assurer la surveillance des locaux de l'établissement et la disponibilité des équipements et du système de sécurité incendie
- Réceptionner et traiter les appels téléphoniques de nuit ;
- Assurer le relai auprès de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement
- Vous attachez à comprendre les difficultés des mineurs accompagnés pour adapter votre fonction d'accompagnement,
- Développer des modes de coopération et de participation au travail éducatif avec les équipes de jour dans la continuité de l'accompagnement proposé,
- Garantir la qualité et favoriser l'adaptation du cadre de vie au projet d'établissement.

Profil:

- Qualification de surveillant de nuit souhaitée
- Connaissance et expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, de la protection judiciaire de la jeunesse ou du handicap
- Connaissance en matière de premiers secours et système de sécurité incendie
- Capacités relationnelles : communiquer, écouter, s'entretenir avec la personne accompagnée
- Capacité à garder son calme et à gérer les situations d'urgence et de tension
- Aptitudes au travail pluridisciplinaire et sens du travail en équipe
- Autonome, avec de la rigueur
- Capacités à transmettre et à partager les informations
- Permis B exigé
- A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapées._

Commission de recrutement prévue le

Date limite : Samedi 21 janvier 2023