dominique Bourre

Mon parcours 

Deux approches du monde professionnel RH avec 16 mois dans le Secteur Public et 24 mois dans une grande entreprise orientée commerce.

Sans oublier mes 25 ans d’expérience en comptabilité, fiscalité et 24 mois dans le domaine bancaire.

Mes compétences

Une polycompétence développée dans le recrutement, la formation (plan de formation, mise en place d’actions de formations), sans oublier mon rôle de Référente Handicap (maintien à l’emploi, constitution de dossiers de financement, actions d’informations et de sensibilisation et relations partenaires Agefiph, Cap Emploi, secteur adapté et protégé)

Mes atouts

• Rigueur – autonomie et dynamisme
• Solide culture RH – comptable – fiscale – administrative
• Curiosité d’esprit
• Volonté d’apprendre et de transmettre (tutrice)
• Esprit d’équipe (ne jamais abandonner son équipier derrière soi)
• Aisance relationnelle
• Empathique

J'ai exercé mes compétences en back-office assurance au Crédit Agricole Nord de France (traitement des contrats d’habitation, d’assurance automobile) mais aussi au contrôle anti-fraude et ouverture de comptes bancaires chez Hello Bank ! puis en comptabilité à la Banque Postale. Je me suis vue confier des tâches diverses et variées : gestion du courrier aux différents pôles d’activité, rédaction de documents administratifs, relation clients… Je souhaiterais de nouveau faire partie de votre entreprise à laquelle je m’identifie parfaitement.

Dans le cadre de ma reconversion professionnelle (BTS-Licence-Master RH), j'ai pu travailler en tant que chargée de recrutement au sein de la Ville de Lille, être Référente Handicap et travailler sur différents sujets au sein du Pôle Diversité et Inclusion de Castorama France et antérieurement, apporter mon appui sur la gestion des EA et préparer le Plan de formation de l'Institut 4Dix, Centre de Formation des Agents de la Sécurité Sociale.

Mes compétences vont également dans le domaine de la Comptabilité et de la Fiscalité où j'ai exercé durant 25 ans : dans la tenue d'un portefeuille clients, de l'élaboration de liasses fiscales professionnelles et personnelles puis, dans l'audit fiscal et aux conseils clients. La fusion et la disparition du Centre de Gestion où j'exerçais, expliquent ma reconversion professionnelle dans le domaine des ressources humaines.