Marine Nouailhetas

Cadre des Ressources Humaines depuis 9 ans, j'ai mené des politiques RH dans différentes structures (taille et contexte variés). 
Véritable couteaux suisse des RH, experte des données sociales, je suis aussi spécialisée en gestion du stress au travail, pour prévenir les risques psychosociaux et favoriser la QVT et l'inclusion.

En 9 ans, j'ai acquis une solide expérience en RH, avec un accent sur la gestion de projet, la conduite du changement et l'accompagnement des collaborateurs. Mon parcours démontre ma capacité à tenir un poste de RRH avec une portée nationale et internationale. Ma dernière expérience en témoigne avec la mise en place d'avantages sociaux, l'implémentation d'un SIRH, la création et mise en place d'un accord temps de travail et l'animation des réunions CSE. Je sais également manager une équipe, automatiser et analyser des données RH pertinentes, superviser des projets et développer des compétences et accompagner les collaborateurs de l'embauche au STC.

J'ai obtenu une Licence en Sciences de gestion de l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne en 2012, établissant des bases solides en gestion et en droit du travail. Cette fondation a été renforcée par l'obtention de mon Master 2 "Responsable en management des Ressources Humaines" en alternance, avec un titre certifié de niveau I de Sup des RH en 2014. Cette formation spécialisée a consolidé mes compétences en RH et m'a préparé de manière pertinente pour un poste de RRH.