- Valoriser la ressource en bois
- Agir pour l'environnement
- Accueillir le public en forêt
- Prévenir les risques naturels
- Proposer des prestations et services sur-mesure
- les fonctionnaires et les contractuels de droit public ( collaborateurs)
- les salariés ( collaborateurs)
- Saisie des éléments variables de paie (congés, maladie, absences autorisées payées et non payées, etc.)
- Saisie des IJSS et IJ prévoyance via une matrice sous Excel puis saisie sur l'outil paie Pléiades
- Préparation des soldes de tout compte et certificats de travail
- Suivi du tableau de bord
- Rédaction des contrats et avenants
- Appui sur le workflow
- Gestion du temps et des absences des agents publiques (outil de gestion interne "Tempus")
- Projet RH en lien avec la mise en place du futur socle RH
- Appétence pour les outils informatiques avec une certaine aisance sur EXCEL
- Rigueur et organisation
- Esprit d'équipe et sens des relations humaines
- Polyvalence
- Etre de nature curieuse et faire preuve d'initiative
- Discrétion et sens de la confidentialité
Gestionnaire RH et paie en alternance - Maisons-Alfort, France - Office national des forêts
Description
Présentation de l'entreprise
Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?
Être ONF, c'est rejoindre les femmes et hommes qui se mobilisent pour :
Le directeur général adjoint de l'ONF est assisté d'un service des ressources humaines et des affaires générales (SRHAG) qui assure la gestion des ressources humaines relevant du périmètre de la direction générale et l'animation du dialogue social local. Ce service est également en charge des affaires générales et immobilières de la direction générale, de la logistique et de l'informatique de proximité de la direction générale. Il exerce un rôle d'appui sur les fonctions RH pour certaines directions régionales selon des conventions de service précisant les attributions retenues.
Le pôle RH et paie gère 2 statuts en matière RH et paie :
Descriptif du poste
Vous apporterez un appui aux différentes gestionnaires paie, et plus précisément à la référente paie DOM et DG : paie privée, IJSS, IJ prévoyance, gestion RH.
Vos missions en paie privée :
Vos mission en gestion RH :
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une licence professionnelle en gestion RH et paie pour une durée d'un an (idéalement).
Les compétences attendues sont les suivantes :
L'offre d'alternance est basée à Maisons-Alfort (métro ligne 8 - école Vétérinaire).
Avantages : CSE, remboursement du pass-Navigo à 50%, Mutuelle...
Merci de joindre à votre candidature, votre CV et une lettre de motivation.