Ingénieur(e) IE/IR en psychologie - Paris, France - Institut Curie
Description
L'Institut Curie est un acteur majeur de la recherche et de la lutte contre le cancer. Il est constitué d'un hôpital et d'un Centre de recherche de plus de 1000 collaborateurs avec une forte représentativité 'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche fondamentale et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche fondamentale et l'innovation au service du malade.Laboratoire - Service
L'Institut Curie comprend une équipe de recherche en Sciences Humaines et sociales And Outcome Research (SHARE)
dont le but est de mener des projets de recherche interdisciplinaires portant sur l'impact du cancer et de ses traitements dans tous les domaines de la qualité de vie et de la qualité des soins. L'équipe SHARE Curie, pilotée par Sylvie Dolbeault MD, PhD, HDR et Anne Brédart, PhD, HDR en psychologie, est composée de chercheurs directement impliqués dans la recherche en SHS : professionnels de soins de support (psycho-oncologie, soins palliatifs, algologie, oncogériatrie, éducation thérapeutique), méthodologistes, médecins de santé publique, philosophes, spécialistes de l'éthique médicale, oncologues. L'équipe SHARE accueille des étudiants en master, doctorat et post-doctorat.
Missions
Développer et mener une enquête nationale et des entretiens approfondis pour évaluer l'opportunité de l'implémentation d'une intervention psychologique spécifique en oncologie. Analyser les résultats.
Participer à l'élaboration d'un projet de recherche visant l'implémentation d'une procédure de repérage et d'adressage des besoins en soins de support en oncologie, dont un volet plus orienté psycho-oncologie.
Les missions requièrent une immersion dans la littérature scientifique concernée, la préparation des documents de recherche (protocole, questionnaires ...), la collecte et la gestion de données, l'analyse des données et la participation aux rendus de la recherche (rapports, articles, communications). Elles nécessitent des talents de coordination et de collaborations interdisciplinaires, nationales et internationales.
Formation et expérience
Master ou Doctorat (de préférence) en psychologie, psychologie de la santé, psychologie sociale.
Compétences et qualités requises
Capacité de travail en équipe
Qualités relationnelles
Connaissances et expériences dans le domaine de la santé et en particulier la psycho-oncologie (de préférence)
Maîtrise des outils informatiques, logiciels d'enquête et base de données en ligne
Familiarité avec les outils digitaux en santé
Français (parlé, lu, écrit) et anglais (lu ; écrit).
Selon la phase en cours du projet, les compétences suivantes seront préférentiellement sollicitées :
Compétences en recherche qualitative (guide d'entretien, entretiens cliniques semi-structurés, analyse de données qualitatives) et/ou
Compétences en analyses statistiques de base (création d'une base de données, codage des données, saisie, vérification de la complétion des données, contrôles de cohérence, statistiques descriptives de base/analyses univariées)
Analyse des données recueillies
Exploitation des résultats de la recherche menée
Valorisation scientifique du travail de recherche mené
Toutes nos opportunités sont ouvertes à des personnes en situation de handicap.
Informations sur le contrat
Type de contrat : COD
Date de démarrage : Avril /Mai 2024
Durée du contrat : : 36 mois (18 mois renouvelable 1 fois)
Temps de travail : Temps complet ou temps partiel
Télétravail : possible en partie et selon les phases de la recherche
Rémunération : selon les grilles en vigueur
Avantages : Restauration collective, prise en charge du titre de transport annuel à 70%, mutuelle d'entreprise
Localisation du poste : Paris 5ème