Idec (Notre Dame Des Vignes) - Albertville, France - Association Chemins d'Espérance

Association Chemins d'Espérance

Entreprise vérifiée

Albertville, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Vue d'ensemble
À propos de nous

A Chemins d'Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.
L'esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L'optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.

Chemins d'Espérance est une association à dimension nationale qui gère 25 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2 000 personnes âgées et leurs familles.
Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l'accueil, l'espérance, la solidarité et le partage.

Construit en 2007, l'EHPAD Notre Dame des Vignes propose un accompagnement personnalisé, adapté et diversifié aux résidents. Ses 80 chambres individuelles et confortables, ses lieux de vie lumineux et conviviaux, son parc arboré offrant une vue sur les massifs, participent à une belle qualité de vie pour ses résidents et ses visiteurs. Il présente 78 lits d'hébergement permanent, 1 unité Alzheimer de 24 places, 2 lits d'hébergement temporaire et 1 Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places.

Mission

La Direction Générale de l'Association Chemins d'Espérance recherche pour son établissement Notre Dame des Vignes, un IDEC H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible.

Sous la responsabilité de la direction et en coordination avec le médecin coordonnateur, l'IDEC assure les missions suivantes:

- Coordonner les activités de l'équipe soignante et la circulation des informations médicales et de la direction au sein de l'établissement,
- Veiller à l'état de santé des résidents et assurer la qualité des soins auprès des résidents et des familles,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé des résidents et s'assurer de la réalisation de leurs objectifs,
- Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l'établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles selon les concepts d'éthique en vigueur d'une part, et à la démarche qualité d'autre part (circuit du médicament, hygiène, DAMRI),
- Assurer et/ou participer à la gestion des aspects administratifs et logistiques liés à la prise en charge des résidents,
- Organiser, animer et évaluer les activités des unités spécifiques (UVP, PASA) en lien avec le médecin co,
- Animer les équipes de soins et optimiser les temps de travail,
- Maintenir un esprit d'équipe au sein de l'établissement,
- Aider le médecin coordonnateur à la tenue du dossier médical,
- Accompagner les équipes de soin sur le terrain et peut-être amené(e) régulièrement à faire les soins IDE.

Profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier (ou d'un diplôme équivalent), complété d'une formation Cadre de santé serait un plus.

Vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience dans le secteur médico-social, si possible dans le domaine de la gériatrie.

Vous avez de fortes compétences managériales.

Vous savez faire preuve de dynamisme, de maturité professionnelle et d'autonomie.

Flexible, vous avez de bonnes capacités d'adaptation.

Votre savoir-être et votre bienveillance vous permettent d'avoir de bonnes relations avec les équipes, les résidents et leurs familles

**Rémunération**:
Selon la CCN51 et le profil

Contrat Cadre - 39h/semaine

Civilité *
- Madame
Monsieur

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