Chargé de Mission - Paris, France - Météo France

Météo France

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change.

Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l'effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales.

Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d'anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.

Le département Système d'information, Effectifs et Masse salariale de la DRH assure:

- la maîtrise d'ouvrage du système d'information pour les ressources humaines (RenoiRH) en lien avec le CISIRH.
- la supervision de l'interface du SIRH avec d'autres systèmes (PADOA, GFD).
- la conduite du SIRH au quotidien et le secrétariat de son comité de suivi,
- l'animation, au sein de la DRH, du suivi fonctionnel des SIRH et de leurs évolutions, ainsi que l'accompagnement des utilisateurs,
- le suivi des effectifs (suivi du plafond d'emplois, TROED, analyse des besoins en recrutement, mise à jour de l'organigramme),
- la prévision et le pilotage de la masse salariale, en liaison avec la Direction financière,
- l'élaboration d'études et rapports relatifs aux effectifs et à la masse salariale (suivi mensuel, bilan social),
- le développement d'outils d'interrogation et d'exploitation des systèmes d'information (création de requêtes, contrôle de qualité des données).

Avantages:

- RTT
- Mutuelle

Il exerce une mission d'appui auprès de l'équipe projet en charge de la mise en œuvre dans le SIRH de la Protection Sociale Complémentaire (PSC) au sein de Météo France pour le 1er janvier 2025.

Son activité transverse de support sera portée en association avec les départements SIEMS, ARH et GIP, en fonction des différentes phases du projet.

En support des départements concernés il sera en charge:
de la prise en compte de l'ensemble des agents concernés,
du paramétrage des options complémentaires choisies par les agents et assurer le suivi,
de l'intégration des demandes de dispenses,
de la gestion des mouvements de pré-liquidation nécessaires à l'affiliation et aux cotisations à la PSC santé,
du suivi des dossiers au fil de l'eau,
des correctifs à apporter en fonction des retours DGFIP et agent comptable,
du reporting de son activité auprès des responsables des départements associés au projet.

Le titulaire du poste devra maitriser les fonctionnalités de RenoiRH concernant les modules Gestion Administrative et Préliquidation

**Conditions particulières d'exercice**:
Poste ouvert aux catégories A et B

**Modalités de recrutement**:
Accueil en détachement ou par mutation si vous êtes fonctionnaire.

A défaut, recrutement sur contrat (CDD de 7 mois à compter de juin 2024)

**Savoir-Etre**

Rigueur

Sens des relations humaines

Sens de l'organisation

Esprit d'équipe

**Savoir-Faire**

Utiliser les outils RH, SIRH

Savoir rédiger

Communiquer

Utiliser outils bureautiques et systèmes

Savoir rédiger des rapports

**Connaissances**

Connaissance organisation de Météo-France

Connaissance statuts agents mto

**Autres**

Créativité

Dynamisme

Savoir rédiger

Savoir analyser besoins & traduire en specif.

Connaissance RH fonction publique

4+ years