- Diriger les conseillers en développement pendant l'accueil, la formation et le perfectionnement
- Travailler avec les conseillers en développement pour réaliser des objectifs financiers et stratégiques (croissance des ventes, productivité, engagement du client, etc.)
- Superviser l'application des mesures requises pour assurer la conformité des opérations à l'échelle du centre financier.
- Veiller à ce que les conseillers assignés possèdent la formation et les permis nécessaires et qu'ils suivent les processus définis ayant trait aux produits et à l'évaluation de la convenance, dans le but d'assurer le respect des obligations imposées par les organismes de réglementation et la Sun Life.
- Recruter, sélectionner, former et accueillir les nouveaux conseillers et superviser activement l'exécution du plan d'accueil.
- Acheminer les plaintes des Clients à un échelon supérieur, y compris l'évaluation et les enquêtes sur les conseillers.
- Faire en sorte que l'efficacité opérationnelle soit conforme aux plans d'affaires, en veillant au respect des modalités du contrat de conseiller et des mesures liées aux données et aux paramètres.
- Excellente connaissance des produits d'assurance et de gestion de patrimoine; bonne compréhension des caractéristiques du marché local
- Solides aptitudes pour la gestion des ventes et le développement des affaires
- Solides aptitudes pour le mentorat, l'encadrement et la gestion du rendement et capacité d'exercer son influence
- Solides aptitudes pour la communication (à l'oral et à l'écrit) et l'établissement de relations
- Expérience en direction de personnel durant une période de changement à grande échelle dans un environnement matriciel
- Expérience comme conseiller et compétences reconnues pour le développement de conseillers ayant du succès, un atout
- Expérience en direction de personnes, un atout
- Excellente connaissance pratique du contexte réglementaire
- Au moins 5 ans d'expérience pertinente dans le secteur des services financiers
- Permis en assurance de personnes valide dans la province où se trouve votre centre financier
- Volonté de réussir le cours à l'intention des directeurs de succursale et compétences nécessaires pour s'inscrire comme directeur de succursale en fonds communs de placement auprès de la commission des valeurs mobilières appropriée
- Statut en règle auprès des organismes de réglementation applicables
- Titre professionnel lié aux services financiers, un atout
- Maîtrise d'outils technologiques variés – c.-à-d. Salesforce et l'Analyste financier SunVision
- Culture axée sur la performance
- Environnement de travail axé sur l'entraide; esprit de collaboration
- Effectif diversifié et talentueux; possibilité d'entamer une carrière valorisante
- Entreprise qui valorise la santé, le mieux-être et l'équilibre travail-vie personnelle
- Entreprise qui encourage ses employés à devenir des champions de l'amélioration continue
- Organisation de renom, forte d'une histoire de plus de 150 ans
- Programme de rémunération et régime de garanties intéressants
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Responsable Affaires Réglementaires H/F
il y a 4 semaines
Page Personnel Marne-la-Vallée, France permanentMichael Page Ingénieurs intervient dans la recherche de cadres confirmés par sélection et approche directe et identifie les meilleurs talents pour ses clients, grands Groupes ou PME. · Grâce à son expertise dans les métiers de l'industrie et des services, nos équipes vous apporte ...
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Responsable Affaires Réglementaires H/F
il y a 3 semaines
Michael Page Marne-la-Vallée, FranceArrayEn tant que Responsable Affaires Réglementaires pour la France, au sein d'un Groupe international, vous êtes rattaché à la Responsable des Affaires Réglementaire Monde. · De ce fait, vos principales missions sont : · Gérer les activités réglementaires pour la commercialisati ...
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Ingénieur Chargé d'affaires en qualité environnementale du bâtiment H/F
il y a 3 semaines
Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un(e) Chargé(e) d'affaires en AMO Qualité environnementale des bâ ...
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Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un(e) Chargé(e) d'affaires confirmé(e) en Contrôle Technique des ...
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Ingénieur en contrôle technique de la construction H/F
il y a 4 semaines
Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un(e) Ingénieur(e) en Contrôle Technique de la Construction en CD ...
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Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un(e) Chargé(e) d'affaires en Contrôle Technique de la Constructi ...
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Chef de l'Équipe des Ressources- Rimouski-Chicoutimi
il y a 3 semaines
Sun Life Marne-la-Vallée, France À temps pleinJob Description · : Lieu de travail: Chicoutimi ou Rimouski (travail au bureau uniquement) · ***Doit posséder un permis de conduire valide*** · La personne choisie pour ce poste devra faire preuve de leadership auprès de tout le personnel des centres financiers du district. Son ...
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stagiaire hse f/h
il y a 5 jours
APECITA Marne-la-Vallée, France StageDescriptif du poste · Agrana Fruit, avec ses 2000 collaborateurs répartis dans 22 usines dans le monde et 700 M€ de chiffres d'affaires, est leader mondial de la préparation de fruits à destination des entreprises de l'agroalimentaires spécialisées dans la fabrication de produit ...
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Technico commercial
il y a 1 semaine
Groupama-fr Marne-la-Vallée, France CDI, CCN de l'Inspection 27 juillet 1992/Classe 5Description du poste · Intitulé du poste · Technico commercial - Développement & appui des réseaux - H/F · Description de la mission · Votre mission si vous lacceptez. · Au sein de la direction Collectives et plus particulièrement au sein du service Middle Market, vos mission ...
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conseiller technico-commercial méthanisation f/h
il y a 2 semaines
NEALIA Marne-la-Vallée, France CDIDescriptif du poste · Filiale du Groupe VIVESCIA, NEALIA, expert en nutrition animale, leader sur le grand Est de la France compte 85 collaborateurs et réalise un Chiffre d'Affaires de 125 Millions d'Euros. NEALIA propose aux éleveurs des solutions expertes en alimentation anima ...
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Representant Commercial H/F
il y a 3 semaines
Howdens Cuisines Marne-la-Vallée, France CDIDescription de la mission · Pour accompagner notre développement, nous recrutons un Représentant commercial (F/H) au sein de notre point de vente situé à Livry Gargan. · Votre quotidien sera rythmé par la promotion du concept Howdens Cuisines auprès des prospects et le référe ...
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Representant Commercial H/F
il y a 3 semaines
Howdens Cuisines Marne-la-Vallée, France CDIDescription de la mission · Pour accompagner notre développement, nous recrutons un Représentant commercial (F/H) au sein de notre point de vente situé à CLAYE SOUILLY. · Votre quotidien sera rythmé par la promotion du concept Howdens Cuisines auprès des prospects et le référ ...
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conseiller commercial f/h
il y a 3 semaines
AG2R LA MONDIALE Marne-la-Vallée, France C.D.IDescription du poste · Famille / Métier · COMMERCIAL CLIENTELE PROFESSIONNELS ET TPE - CONSEILLER COMMERCIAL · Intitulé du poste · CONSEILLER COMMERCIAL F/H · Type de contrat · Finalité du poste · Vous constituez et pilotez un portefeuille de clients professionnels : artisa ...
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conseiller commercial f/h
il y a 3 semaines
AG2R LA MONDIALE Marne-la-Vallée, France C.D.IDescription du poste · Famille / Métier · COMMERCIAL CLIENTELE PROFESSIONNELS ET TPE - CONSEILLER COMMERCIAL · Intitulé du poste · CONSEILLER COMMERCIAL F/H · Type de contrat · Finalité du poste · Vous constituez et pilotez un portefeuille de clients professionnels : artisa ...
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conseiller commercial f/h
il y a 4 semaines
AG2R Marne-la-Vallée, France C.D.IRéférence : Caractéristique du poste · Type de contrat : C.D.I · Pays / région / département : France, Ile-de-France , SEINE ET MARNE (77) · Ville : CHESSY Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c'est rejoindre un Groupe de plus de collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance ...
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Assistant d'exploitation H/F
il y a 3 semaines
Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un(e) Assistant(e) d'exploitation en CDI. · Au sein de l'agence I ...
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conseiller commercial f/h
il y a 3 semaines
AG2R Marne-la-Vallée, France C.D.IRéférence : Caractéristique du poste · Type de contrat : C.D.I · Pays / région / département : France, Ile-de-France , SEINE ET MARNE (77) · Ville : MELUN Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c'est rejoindre un Groupe de plus de collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, ...
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Coordonnateur SPS niv. 1 C+R H/F
il y a 3 semaines
Apave Marne-la-Vallée, France CDIMission proposée · Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? · Apave recherche un Coordonnateur Sécurité Prévention de la Santé (SPS), en CDI po ...
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Archivist
il y a 15 heures
Iron Mountain Marne-la-Vallée, FranceIron Mountain, une entreprise américaine de premier plan dans le domaine de l'archivage et de la gestion de documents, recherche des individus dynamiques pour rejoindre notre équipe. Avec une présence mondiale dans plus de 50 pays et cotée à la Bourse de New York, Iron Mountain a ...
Partenaire, développement des affaires - Marne-la-Vallée, France - Sun Life
il y a 3 semaines
Description
Job Description
:Le partenaire, développement des affaires a pour principal objectif de s'occuper de l'accueil, du perfectionnement, de l'encadrement et du soutien de 8-15 conseillers en développement, sur une période de 36 à 48 mois, selon une approche globale (assurance et gestion de patrimoine) qui met l'accent sur la croissance des ventes et le service à la Clientèle.
Les fonctions
Les aptitudes pour réussir
Les études et la formation
Les avantages pour vous
Remarque :
La rémunération pour les postes de vente comprend un salaire et un programme de primes concurrentiels. Certains postes peuvent toutefois offrir un salaire différent de ceux indiqués dans l'échelle salariale ci-dessous.
