Gestionnaire Sinistres Syndic - Nantes, France - Hunteo

Hunteo
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Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 13 heures

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Entreprise****:
**Vous souhaitez une entreprise à taille humaine favorisant le développement de ses collaborateurs ?**

Pour accompagner son développement, nous recherchons le/la futur(e)
- **Gestionnaire Sinistres (F/H)**. D'un courtier familiale indépendant.
- La société accompagne ses clients entreprises et professionnels sur l'ensemble de leurs besoins en assurance grâce à l'expertise technique de ses équipes métiers. Réparties en plusieurs pôles spécialisés par métier (indemnisation, production, commerce), chaque collaborateur accompagne un portefeuille client spécifique.**Missions****:

- Sous la responsabilité du Manager Indemnisation, vous reprenez un portefeuille de clients composé principalement de syndics de copropriétés.- Vos missions seront les suivantes:
- Analyser la déclaration de sinistres,
- Enregistrer les déclarations pour compte des assureurs,
- Gérer les dossiers dans le cadre des pouvoirs de règlement confiés par les assureurs,
- Missionner les experts,
- Assurer le suivi des dossiers clients,
- Exercer les recours,
- Instruire les dossiers de sinistres.

A noter sur ce poste:

- CDI - statut Agent de Maitrise
- Poste basé Nantes- Package de rémunération selon profil**Profil****:
**Profil recherché**:

- Vous avez une première expérience (alternance ou CDI/CDD) en gestion de sinistres ou en syndic de copropriété avec une formation pu un intérêt approfondi pour le secteur assurance,
- Vous connaissez et maitrisez les conventions IRSI des copropriétés,
- Vous êtes curieux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement technique rigoureux,
- Vous maitrisez le pack office.

Alors postulez pour peut-être intégrer le process suivant:
- Une pré-qualification téléphonique avec Thibaud Grenouillat, le Consultant HUNTEO en charge de cette mission suivie d'un entretien,
- Un entretien avec les Associés du cabinet,
- Un entretien avec les Managers d'équipe,
- Validation et signature

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